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株式会社ドリームスカイ名古屋の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし

回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
コロナがなければまた違っていたのかなと考えることも多く、退職者も増え、人数も少なくなり、達成感ややりがいよりもまず人数があまりにも減り大変、不安、辛いと感じてしまうことが多くなりました。もちろん自分の夢ではあったので、しっかりと叶えることができ働くことができよかったと思っています。

回答者: 女性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:新型コロナウィルスの影響で行きたくない会社に出向
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は華やかな部分しか見えなかったため、期待で
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回答者: 女性/ gs/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にありません。強いていうなら、責任感があるとい
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 旅客サービス

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:憧れのグランドスタッフに入社したが、思わぬ世の中
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回答者: 女性/ 空輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:憧れだけではやっていけない業界だと感じた。シフト
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:オリンピックイヤーといわれていたのに、新型コロナ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年04月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:航空会社に働ければ休み、給料はなくても大丈夫と思
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回答者: 女性/ 空港サービス部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:すごく煌びやかで華やかなイメージがあると思います
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回答者: 女性/ 地上職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とそれ程ギャッ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与がとにかく少ない。それを知って入社をしてくる
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 旅客サービス部

2.7
口コミ投稿日:2020年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:一つの業務に対する教育期間が短いわりに、仕事でミ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:はじめから大変だとわかって入社してもそこそこギャ
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:本当に退職率が高く、毎月数名
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:手取り額が思った以上に
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回答者: 女性/ 貨物/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒での入社時はやりがいがあれば給与が低くても良
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月02日
入社理由・入社後の印象:グランドスタッフにどうしてもなりたい人には狙い目の会社だ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
入社理由・入社後の印象:給料が大卒と専門卒で同じ。ほかの会社に比べると基本給が少
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
入社理由・入社後の印象:グランドスタッフに憧れていた、制服に憧れていた、見た目は
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回答者: 女性/ gs/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:新人時代の早番が準備もあり思いのほか早い。冬なん
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:見た目は煌びやかだが、実際に働くと想像の10倍く
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】日本航空のお仕事をすることが小さいときからの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:ある程度のギャップは覚悟して入社しました。 が、やはり女の
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】グランドスタッフの仕事をしてみたかったからJ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
入社理由・入社後の印象:大学卒なのに給料が安すぎる事が気になりました。毎日会社と
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
入社理由・入社後の印象:地元が愛知県だったのと接客をしたかったので、この会社を選
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:説明会や採用試験の際に職場見学や先輩方のお話を聞
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回答者: 女性/ 旅客サービス/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していた通りの業務内容。憧れて入る人がいる。
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回答者: 女性/ グランドスタッフ/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりたい業務、会社の希望くらい聞かれると思ったが
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:航空業界と聞くと華やかなイメージがありましたが、
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
入社理由・入社後の印象:社員のことを思うという企業理念があるが全くそうは思わない
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入社時の期待と入社後のギャップ:拘束時間(お客様宅への訪問時間)がかなり長い。... 続きを見る

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