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株式会社光和印刷の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月05日
福利厚生:斜陽産業らしくあまり良い状態ではない。そこそこの企業であれば住宅手当や子ども手当などの手当があるが、そういった+αの手当はないため基本的には給料のみとなる。ただ、給料そのものの水準が低いため、夫婦での共働きは必須となっているのが現状である。社是では「社員の生活水準の向上」的なことを謳ってはいるが、業界自体が年間数%単位で売上が下がっているため、今後手当などの福利厚生が潤うことがあるとは到底思えない。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】退職前に消化しようとするのは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日出勤の有無やその補填について】顧客企業によりますので、人によって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間の削減に向けた取り組み】残業時間が多い先輩には、本社より代休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【導入した方が良いと思う福利厚生】給与制度について、基本給を安くして、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進の取り組み】私の周りの方はあまり取っていな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休暇制度】3ヶ月に一度、好きな日に休める制度がありまし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【月の休日日数やその満足度】月に8日程度、年間休日105日と定められて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長期休暇の頻度や日数】年末については、29日が半休で30日〜3日まで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【働く環境について】給与の安さがかなりのネックになりますが、それを我慢
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【各種手当の有無・支給金額】住宅手当は支給されません。 役職手当は出
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】取れるには取れるが、会社があまり取るな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日休暇について】年休105日。G.W.や年末年始
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オフィス環境:人はわきあいあいとしている。印刷設備は効率的ではないが、それ... 続きを見る
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神奈川県品川区北品川3丁目3−5御殿山ビル4F
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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東京都新宿区新宿3丁目1-13京王新宿追分ビル 5F
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
オフィス環境:ウォーターサーバーがある。備品はそれなりにあってお願いすれば... 続きを見る
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京都府京都市南区
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
オフィス環境:建物が比較的新しく、掃除も行き届いており、フロアも明るく、と... 続きを見る
2.5
愛知県名古屋市名東区上社1-901
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