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株式会社アエラスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:
データ入力の仕事であるため、より多くの件数を入力できると評価されやすくなると思います。事務の割に体育会系な雰囲気があるように感じる。喫煙者同士のコミュニティがあるためそこで社内の共有される情報があり、そこに潜り込めると有利かもしれない。
オフィスの雰囲気としては、音楽が流れているため、雑談のしやすさが強い。静かな雰囲気というよりは、和気藹々としている。

組織体制・コミュニケーション:
上司との距離が近いということもあり、話しやすさや相談のしやすさはあります。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:店舗勤務のスタッフは20~30代のスタッフがほとんどで、同
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:賃貸「仲介」のため、営業の色が強いです(取引が成功しない限
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:新しいことに積極的に挑戦していく社風だと思います。最近です
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:ここ最近の店舗展開を見ても、勢いがある会社だと思います。不
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月29日
企業カルチャー・社風:若者ノリが強く、個々が気分やノリで動いている。細かい業務を
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回答者: 男性/ 賃貸営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんあるので色々楽しいかと思います。組織
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月09日
企業カルチャー・社風:風通しの良い会社だと思います。また、若い従業員が多く在籍し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:ここ最近の店舗展開を見ていると勢いのある会社だと思います。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広告/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年06月20日
企業カルチャー・社風:ひとりでコツコツ仕事をするにはうってつけかもしれない。残業
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:体育会系が多いので、社員同士のコミュニケーションは活発だし
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回答者: 女性/ ルームアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月11日
組織体制・コミュニケーション:店舗にもよりますが、10人程度所属しています。少し
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月12日
組織体制・コミュニケーション:面接時から質疑応答に対応する対応、会社全体の士気の
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回答者: 女性/ 電話メール対応/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
組織体制・コミュニケーション:私の所属する部署はスタッフ数は多いものの、トップダ
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回答者: 男性/ コールセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月19日
企業カルチャー・社風:各部署ごとに、チームワークを重視する傾向が強く、年齢や社歴
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
組織体制・コミュニケーション:上席は偉そうにするのではなく、下を大事にする会社。
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回答者: 男性/ 営業スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
組織体制・コミュニケーション:仕事面に関しては、物件の紹介にあたり他店舗の社員同
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回答者: 男性/ 不動産賃貸営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年02月14日
企業カルチャー・社風:「成長すること」「改善すること」「改良すること」に余念がな
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回答者: 男性/ 不動産仲介/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
組織体制・コミュニケーション:近いエリアの店舗合同の食事会や、全社員合同の忘年会
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回答者: 男性/ 賃貸営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月12日
組織体制・コミュニケーション:各店舗の役職者が協力し合い、店舗万全のサポートをと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月14日
組織体制・コミュニケーション:基本的には配属された店舗で1つの単位として業務・営
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:営業職ですので実力社会のところはあります。経験、社歴、年齢
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回答者: 女性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月13日
組織体制・コミュニケーション:アットホームな雰囲気が第一印象でした。仕事自体は初
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回答者: 男性/ 不動産賃貸仲介/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月12日
企業カルチャー・社風:会社全体の特徴として、20代のスタッフが大多数を占めている
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月10日
組織体制・コミュニケーション:店舗数は多いが、各店舗人数がそこまで多くないため、
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回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
企業カルチャー・社風:常に業界の最前線を走るために攻めの姿勢と守りの姿勢のバラン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年02月12日
組織体制・コミュニケーション:夏にはBBQをやったり、年末は400人近いスタッフ
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回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月07日
企業カルチャー・社風:営業会社ということもあり、数字に対してシビアです。個人とし
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
企業カルチャー・社風:役職や年齢に関係なくしっかりと意見を言い合える環境です。そ
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月10日
組織体制・コミュニケーション:いい意味で、上司部下先輩後輩の関係性ができています
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年04月07日
組織体制・コミュニケーション:会社に所属してから長い時間が過ぎてきましたが、毎年
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回答者: 男性/ 不動産賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
組織体制・コミュニケーション:各店舗に役職者がいるため、若手社員からベテラン社員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年04月11日
組織体制・コミュニケーション:他競合では珍しい分業体制をとっています。初回の来店
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2023年04月04日
企業カルチャー・社風:社風は良く言えば実力主義なので、自分の力に自信があれば良い
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月30日
企業カルチャー・社風:平均年齢は若く活気に溢れていますが入れ替わりが多いです。店
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