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株式会社BookLiveの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都台東区台東1丁目5-1
評判スコア63 詳細
40
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社員・元社員からの口コミ

2013年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
部署にもよるが、自分の配属された部署に関しては可もなく不可もなくといったところ。残業代についてはしっかり支給されますし、給与面で不満に思う事はありませんでした。非正規雇用でしたので、正規雇用の方だとまた違った印象かもしれない。
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2013年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
【給与制度・昇給基準について】職務内容と給料が見合わない人もいれば、そんなにというほぼジョブサイズによる一律に決まるところは改善しないとモチベーションダウンにしかならない。
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2013年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
30代 / 女性 / 現社員(正社員) / IT系エンジニア
【月間の残業代・残業理由】5万程度。  イレギュラー対応、タイトなスケジュール案件の対応、生活残業。
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2013年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
給与水準は高く、残業代も満額出るため同世代と比べると多くもらっていると思う。ただし昇給率はあまりよくない印象がある。マネージャー職は残業代が出ないため、一般職から昇給すると手取りが減る人も多いと聞きます。
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2012年頃
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
20代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア
エンジニアでしたが、業界としてはかなり低水準です。
基本給が低く、賞与も5ヶ月とうたっていますが、
評価が低ければ、賞与は下がります。

残業代はちゃんとでますので、残業で稼ぐ会社です。
凸版グループですからね。

そんな訳で、離職率は高くなっていくでしょう。
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給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
575万円
平均年齢:33.5歳

8人
社員・元社員の回答より
回答者の納得度
67
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) -- (平均年齢 --歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 550 (平均年齢 35.3歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) 650 (平均年齢 24.0歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) 575 (平均年齢 34.5歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) -- (平均年齢 --歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) -- (平均年齢 --歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
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