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マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判

神奈川県横浜市西区みなとみらい二丁目2番1号横浜ランドマークタワー 36階
評判スコア70 詳細
613
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マンパワーグループの口コミ・評判をご紹介!マンパワーグループで働く社員や元社員から、マンパワーグループの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答86人
気になる点の回答71人
良い点
仕事のやりがい

人材サービス業のみを誠実にまじめに取り組んでいる会社である。人のために、そして社会貢献を実感できる会… もっと見る

2016年頃
40代 / 男性 / 現社員(正社員) / 営業系
参考になった!0
気になる点
教育・研修

研修は、すべてクライアントに就業してからになっています。それはいいのですが、定期的にやってくるメール… もっと見る

2016年頃
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
評判スコアの詳細121人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の企業分析・研究レポートマンパワーグループ株式会社
回答者の平均年収
490万円
平均年齢:35.5歳
47人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
63
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
気になる点
2016年頃
マンパワーグループ株式会社の年収・給与水準
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
交通費が出ない仕事であるのに、他の企業よりも時給が安いのが気になります。時期によってクライアントの関係で長期の休暇があるにも関わらず収入が減る事には特に何の対策もないこと、勤務時間が変わることも手当がないのが気になります。
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勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポートマンパワーグループ株式会社
回答者の平均勤務時間
9-10時間
50人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
76
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
気になる点
2016年頃
マンパワーグループ株式会社の休日休暇
30代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
気になるてんを考えてみましたが、休日休暇に関して、この会社に関することでは、特に思いつきませんでした。たぶんそれだけコンプライアンスなども徹底されてるのではないでしょうか?
まだ休日出勤したこともないです。
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福利厚生の企業分析・研究レポートマンパワーグループ株式会社
福利厚生全般の納得度
69
115人の社員・元社員の回答より
良い点
2016年頃
マンパワーグループ株式会社の福利厚生
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
どこの派遣会社も同じようなものなので、特にはありません。しいてあげるならば、派遣社員にも施設の割引とかのあるホームページがあります。あまり使えるようなものはないです。たまにあっても抽選なので特に福利厚生だと感じたことはないです。
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社内制度の企業分析・研究レポートマンパワーグループ株式会社
教育・研修制度
68
115人の社員・元社員の回答より
良い点
2016年頃
マンパワーグループ株式会社の教育・研修
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
ずいぶん前のマンパワーは、教育が何日間にも渡りありました。今は特に登録の際にはないです。でも定期的に英会話などの勉強はどうですか的なメールは来ます。それは自己負担ですが。研修というのはクライアントに任せているのではと考えます。
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仕事・キャリアの企業分析・研究レポートマンパワーグループ株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらとも
いえない
110人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
良い点
2016年頃
マンパワーグループ株式会社の仕事のやりがい
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
派遣社員への心配りに感謝しています。申し入れもクライアントに迅速に報告をしてくださり、出来る限りの対策を提案してくれます。残業する際も、わざわざ連絡をくださり、体調を気遣ってくれます。自分へのクライアントからの評価も教えてくださりやり甲斐を感じています。
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職場の雰囲気の企業分析・研究レポートマンパワーグループ株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
110人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

新着クチコミ

良い点
年収・給与水準
勤務時間のシフトにより、時給が高く設定してあるのでその点はいいと思います。有給休暇も半年で10日頂け…もっと見る
2016年頃
50代 / 女性 / 現社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
気になる点
教育・研修
非常に使いづらい制度だったので、一度も使ったことがありません。主に都心で開かれていて、時間帯も決まっ…もっと見る
2013年頃
40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
良い点
教育・研修
教育制度や研修制度はあります。かなり揃っていると思います。勤務先が遠い場合は全然使えないですが、使え…もっと見る
2013年頃
40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
気になる点
年収・給与水準
時給計算なので、事情があって遅刻早退する場合は、時給が引かれますし、月によって勤務日数が違うので、派…もっと見る
2013年頃
40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
マンパワーグループ株式会社
各種サービス関連
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