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タイムズモビリティ株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月14日
事業の強み:
タイムズカーの設置台数が日本で最も多いことはサービス面で誇りに思うところです。

駐車場とカーシェアのみというところが強みでもあり弱点でもあります。
専門性はある点は強みです。

事業展望:
やはり駐車場、カーシェア以外の不動産業を行うべきだと思います。
土地をオーナー様からお預かりするといえば
聞こえは良いですが誰でもできてしまう仕事です。
宅建業の免許をとって社員に宅建などの資格を奨励し資格者でなければできない不動産業にも取り組むべきかと思います。
コインパーキングから売買まで、建築であればマンション建築による活用などワンストップで行えるような事業にシフトしていくべきと感じます。

回答者: 男性/ 営業所社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 所長

4.3
口コミ投稿日:2023年12月19日
事業の強み:駅近の駐車場が多く、そこにカーシェアも多く設置され、他社と比べると結
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年06月13日
事業の強み:カーシェアリング事業は将来性がある。事業の弱み:外部へのサービスは十
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
事業の強み:まだまだ成長の余力はあると思います。カーシェアは法人の利用がもっと普
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月04日
事業の強み:カーシェアは業界最大手で、新車種の導入や新サービスの提供など多くの挑
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:商品は大きく言えば二つしかありません。レンタカーかカーシェアかになり
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回答者: 回答なし/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月08日
事業の強み:カーシェアサービスの中でも日本トップのサービスを誇っていると思う。近
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
事業の強み:各分野においてトップシェアを誇る。他社の追従を許さない勢いのある会社
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月04日
事業の強み:駐車場、カーシェアについては他を寄せ付けない力を持っている。事業の弱
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回答者: 男性/ レンタカー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:日本で最大シェアのカーシェアを運営していることは最大の強みである。事
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月12日
事業の強み:カーシェアリング事業で将来性はかなりあると思う事業の弱み:社内システ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月11日
事業の強み:カーシェアリング市場においては圧倒的な強さを誇る。都心部ではレンタカ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年12月29日
事業の強み:カーシェアの設置場所数において競合よりも圧倒的な優位性があるところや
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回答者: 男性/ 店舗/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年09月17日
事業の強み:業界内では日本のトップ企業の一つだと思われます。カーシェアーは日本一
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回答者: 男性/ 店長職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月04日
事業の強み:東証一部上場の大きなグループ会社の為福利厚生等は充実しています。先輩
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回答者: 男性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 九州/ 一般

3.9
口コミ投稿日:2021年01月26日
事業の強み:手広い事業をされている会社なので、新しい事、将来性にかけては力がある
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回答者: 男性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年04月07日
事業の強み:全国1の駐車場事業の弱み:新しいことへの挑戦の思い切りのなさと中途半
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回答者: 男性/ レンタカー運営スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
事業の強み:自社で駐車場を管理しているため、カーシェアリングの展開が早いのが強み
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回答者: 女性/ 内勤/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年03月18日
事業の強み:色々な事を経験できる。パソコン接客車のことなどたくさん覚えれました。
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:レンタカー事業と駐車場、最近ではカーシェアも展開し会員数を伸ばしてい
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回答者: 女性/ カーシェア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月03日
事業の強み:今はタイムズの駐車場よりも売上額が高くな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月20日
事業の強み:カーシェアでこれだけシェアをもっているのは本当にすごいことだと思いま
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回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月19日
事業の強み:カーシェアに専念していますので、レンタカーの業務にはあまり力入れてい
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月29日
事業の強み:カーシェリングは爆発的に利用者が増える見込みがある。事業の弱み:ない
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回答者: 男性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月14日
事業の弱み:人の入れ替わりが激しく、また研修・教育制度も整っていないため過去の経
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回答者: 男性/ 営業所社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 所長

4.3
口コミ投稿日:2022年07月05日
事業の強み:カーシェア業界の最大手、カーシェアが配置できる駐車場が多いことが1番
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:全くの新しい事業というよりは既存の事業を変化させる事が多い。色々とや
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回答者: 男性/ TG/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月10日
事業の強み:他会社にはない希望のレンタカー数(カーシェア)業界トップなだけあり勢
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回答者: 男性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月04日
事業の強み:無人サービスをやっているので完全自動運転になれば最強
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月24日
事業の強み:業界シェア1位を持っている点。新しい取り組みをや
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回答者: 女性/ 事業推進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業運営管理/ アシスタントマネージャー

4.0
口コミ投稿日:2020年12月06日
事業の強み:なくなるサービスではないこと、どこの会社よりもノウハウを持っているこ
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回答者: 男性/ 店舗運営・営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月12日
事業の強み:観光業界の業績と比例してしまう為、コロナ禍ではかなり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
仕事内容:クルーや社員の指導がメイン。店舗の事は店舗から提案、発信がしやすいので
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月11日
社長の手腕:特に話をする機会は無いので何とも言えないが、最終面接が社長面接だった
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月06日
雇用の安定性:毎年退職者は後を絶たない。入れ替わりが激しいので中途も新卒も変わら
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