口コミ317件
年収・給与47件
求人13件
フォロー数8人

株式会社ネットワークソリューションの平均年収は327万円、年収範囲は200～510万円です（42人の正社員の回答）。

株式会社ネットワークソリューションで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを47件掲載中。

株式会社ネットワークソリューションの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
327万円	200~510万円	42人

（平均年齢29.9歳）

回答者の平均年収	327万円
回答者の年収範囲	200~510万円
回答者数	42人

（平均年齢29.9歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	323万円（平均年齢30.3歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	329万円（平均年齢29.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	312万円	480万円	13人
30~34歳	378万円	510万円	10人
35~39歳	334万円	500万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社ネットワークソリューションの口コミを探す

回答者：男性/ 携帯電話販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	0万円	12万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	12万円

給与制度:
昇給は四半期毎に査定があります。
賞与は年2回1ヶ月分に査定と事業部の係数が掛けられる感じでした。
ちゃんと目標値を達していれば、粗利だけでも加点されるので立ち回り次第ですね。
住宅手当は賃貸であれば支給があります。ご自身または家族の契約であれば対象。
通勤手当は定期代のみで上限が20,000円まで。マイカーは通勤距離で計算されますが、一定距離ないと出ないですし場所によっては駐車場がありません。
社宅に関しては、社命での辞令で転勤がある場合は用意してもらえます。その時の上司との仲の良さ次第で融通度合いが左右されるかと。
持ち株やiDeCoなどもあったので、活用次第ではいい会社だったのかと思います。

評価制度:
なんと言われようが実力主義
成果がないものには降級または降格がすぐに訪れます。

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2023年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:正直、稼働する現場により…です。中途半端に栄えている地方の店舗などでは

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回答者：女性/ 接客販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:資格手当あり資格を獲得すれば給与が大きく上がる固定残業代30時間が含ま

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	5万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	65万円

給与制度:総合職か地域限定かで月給も変わる。ボーナスは寸志と思うならまだマシだが

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実力主義であるため、頑張りに対してしっかりと評価してくれる会社です。年

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	5万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	65万円

給与制度:頑張れば3ヶ月ごとに昇給のチャンスあるけど予算高すぎてほとんど上がらな

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回答者：女性/ 一般クルー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
21万円	0万円	0万円	5万円

年収	21万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:あまり期待しない方がいい正直全然貰えていない方だと思う評価制度:実力主

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：毎月個人で目標を定められており査定期間の中で達成をすると昇給するチャン

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回答者：男性/ ケータイの販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ SHOP事業部/ 店長

4.0

口コミ投稿日：2021年05月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
510万円	38万円	0万円	30万円

年収	510万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:毎月目標が定められており、３ヶ月でトータルの数字を打達成する事で、３ヶ

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ショップ事業部/ 一般

3.7

口コミ投稿日：2021年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	30万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与はライバル企業と比べて高いと思ってましたがそうではなさそうで、企業

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回答者：男性/ 無し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	18万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:数さえこなせばある程度までは給料は上がって行く資格試験にさえ合格すれば

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	22万円	3万円	10万円

年収	330万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	10万円

給与制度:職級制度があり、将来的な給料のイメージが湧きやすい評価制度:職級によっ

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:昇給は実績次第。賞与は期待しないほうがいいです。評価制度:実力主義が色

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回答者：男性/ 携帯販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	0万円	10万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:正直給与はすくなかったです。ただ、資格取得によってあがったり、業績によ

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ KDDI事業部/ 店舗スタッフ

3.4

口コミ投稿日：2021年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	1万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給に関してはランクがあり販売台数、粗利の達成率によってどんどん上がっ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2020年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	--万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:個人の実績達成率に基づき3ヶ月毎の査定で昇給のチャンスあり、毎月の店舗

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ KDDI事業部/ 店舗スタッフ

3.4

口コミ投稿日：2024年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	1万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

給与制度:商材をとくかく売って、個人の台数と粗利を稼ぐことによってボーナスに反映

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
265万円	--万円	--万円	--万円

年収	265万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は、3ヶ月に1回あります。ただ、時代が変わる中、評価基準は恐らく1

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回答者：男性/ 携帯電話販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	27万円	0万円	12万円

年収	370万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	12万円

給与制度:端末と粗利での総合評価です達成しないと一切昇給はしませんまた期待値以下

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回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売/ 一般

2.7

口コミ投稿日：2020年08月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	22万円	--万円	--万円

年収	230万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:販売すれば給料があがる。評価制度:上司と仲が良ければ昇進する。いくら、

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回答者：男性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ KDDI事業部/ 店舗スタッフ

3.4

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	29万円	1万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	20万円

評価制度:台数、粗利を稼げれば給料は上がります。年功序列は特にないかと思います。

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ソフトバンク/ なし

3.4

口コミ投稿日：2022年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	23万円	0万円	24万円

年収	300万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	24万円

給与制度:自分の販売成績により基本給が変わる為、売らなければ落ちる。という不安点

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年2回、お小遣い程度しかもらえない。こんなに少ないボーナスは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ノルマ達成しなければ昇給は一切ありません。ノルマを目標とか、良いように

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事量に見合っていない。ショップの仕事だけでも大変なのに、会社独自の報

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とても少ない。現場の人間はやりがいがない。もっとあってもいいと思う。給

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：資格手当あり。資格取得できれば毎月1~7万円程度月収が増える。地域限定

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般社員のボーナスは手取り7~10万。店長クラスでも10~18万程度。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収に満足はできていないので回答できない。資格手当に関しては、まだ支給

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
204万円	17万円	0万円	0万円

年収	204万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:店舗ごとのランクと月に個人で売り上げた粗利によって歩合が発生し売り上げ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：良くも悪くも昇降格の基準が不明確。実力主義とうたっているのに、実績が出

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスないと思っておいた方がいいくらいに少ない。月給1ヶ月の半分くら

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：頑張れば頑張った分だけ稼げる！ってのがこの会社の特徴なので無茶苦茶頑張

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：結果が全て数字が全ての会社なので、店舗によってはお客さんの取り合いにな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：頑張れば頑張った分評価します！というのがこの会社の特徴なので、年齢、性

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社ネットワークソリューションの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年04月05日

福利厚生:退職金はないので、現役の頃から貯金することをおすすめします。あとは将来

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年10月27日

福利厚生:企業型確定拠出年金あり、退職金制度なし。産休育休などはしっかりしている

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大阪府大阪市北区豊崎３丁目１９－３ピアスタワー　１０Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 車両係/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:福利厚生や手当て関係はしっかりした方だと思う。配偶者、扶養(... 続きを見る

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株式会社ディ・ポップスの年収・給与

3.3

東京都渋谷区渋谷２丁目１５－１渋谷クロスタワー　３０Ｆ

その他・その他

回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店長

給与制度:少額の手当です。評価制度:完全実力主義です... 続きを見る

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野村不動産ホテルズ株式会社の年収・給与

3.1

東京都新宿区西新宿１－２６－２

その他・その他

回答者：女性/ フロント/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ フロント/ 一般社員

給与制度:ホテルの相場よりは月給ボーナス含めて少しだけ高いと感じる評価... 続きを見る

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豊田通商株式会社の年収・給与

3.5

愛知県名古屋市中村区名駅４丁目９－８センチュリー豊田ビル

その他・その他

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:【成長が待遇に反映をされているか】思うが、成長を妨げることが... 続きを見る

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