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株式会社アイティ・コミュニケーションズの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社アイティ・コミュニケーションズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを974件掲載中。ライトハウスは、株式会社アイティ・コミュニケーションズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月25日

女性の働きやすさ:
比率的に女性が多いため馴染みやすいです。管理職は男性メインですがバリバリ第一線でひっぱってくれていた女性管理者が産休育休でフェードアウトしてしまうからかと。
女性が多い職場な分、女性管理職は相談しやすく信頼が厚いですし、希望すればキャリアアップの道筋は等しく示されます。

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回答者：女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月30日

女性の働きやすさ:女性が多いのでとてもアットホームで働きやすく、休暇も必ず通る。

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月13日

女性の働きやすさ:育休なども取っている方がいたり、時短勤務も可能です。女性の管理

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回答者：女性/ 電話オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月29日

女性の働きやすさ:女性が多い。管理職も女性が多め。休暇を取るの

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回答者：女性/ op/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年04月06日

女性の働きやすさ:女性がほとんどなので働きやすく女性の管理者

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コールセンター/ CO

2.2

口コミ投稿日：2023年08月15日

女性の働きやすさ:女性が多い為働きやすい環境ではある、話しやすい人たちが多くいる

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回答者：女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月03日

女性の働きやすさ:女性管理者の登用は多く、育休・産休をとっている人が多くいる。ま

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回答者：女性/ op/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月02日

女性の働きやすさ:今の部署は女性が9割で管理職も女性が多いです。役職をつきたい人

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター/ オペレーター

3.1

口コミ投稿日：2023年07月21日

女性の働きやすさ:女性の管理職はまあまあ多い。休暇は取れるが休み自体が少ない上に

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月20日

女性の働きやすさ:女性の役職者もいる。有給も取れる。ただ普段の休みを自由に取れる

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年06月22日

女性の働きやすさ:産休育休は取りやすい、女性は働きやすいと思う。子供がいる人は働

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月17日

女性の働きやすさ:女性管理者の方がいるところもあります。休暇に関しては割と言いや

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回答者：男性/ コールセンタ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 保険のアウトバウンド業務/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2023年04月18日

女性の働きやすさ:女性は７割ぐらいです。女性の管理者もおりますので相談しやすいと

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月01日

女性の働きやすさ:女性の管理職はあまり多くなか

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年02月17日

女性の働きやすさ:欠勤がしやすかったり、希望休が通りやすいので、働きやすいかと思

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月25日

女性の働きやすさ:女性がとても多いので働きやすい環境だと思います。コツコツ頑張れ

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年03月22日

女性の働きやすさ:女性は多く働いている。役職者にも女性は多いと思う。生理にも理解

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年12月12日

女性の働きやすさ:ほぼ管理職は女性なので、女性にとっては働きやすい会社だと思いま

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回答者：男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年07月16日

女性の働きやすさ:女性の管理職は多めだが、そもそも女性が多いだけで、管理職とそれ

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月25日

女性の働きやすさ:女性が多いので働きやすいです。管理職の女性も多いですし育休など

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回答者：男性/ CO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月25日

女性の働きやすさ:女性の管理者は多いと思います。ただ中には番を張ってしまう方も多

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月17日

女性の働きやすさ:働いているオペレーターはほぼ女性のため女性が働きやすい環境では

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年05月18日

女性の働きやすさ:女性はとても働きやすいと思います。女性の管理職の方も大勢います

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月12日

女性の働きやすさ:女性リーダーは多いかもどのセンターも男性より女

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年12月20日

女性の働きやすさ:女性管理者が半分以上だと思う。産休をとっている方も数人いると思

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月06日

女性の働きやすさ:女性の管理者も多くやる気があれば早期の

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月06日

女性の働きやすさ:女性が8割という感じです。管理職も

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2022年04月06日

女性の働きやすさ:男女差はほとんど無いと思

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第2会員サポート部/ オペレーター

2.7

口コミ投稿日：2022年04月28日

女性の働きやすさ:希望休は通り

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回答者：女性/ CO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年12月15日

女性の働きやすさ:育休やパートにしたときの制度について管理者に聞いても威圧的でわ

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月23日

女性の働きやすさ:女性社員でも働きやすい職場だと思います。短期間のみの就職ではあ

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年10月08日

女性の働きやすさ:女性だらけなので働きやすいと思う。上の方は男性だらけだが、理解

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回答者：男性/ SV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 大阪センター/ 係長

1.7

口コミ投稿日：2021年10月20日

女性の働きやすさ:女性のみ利用可能な休暇や手当が複数あり、昔の企業と比べるとマシ

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回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第5センター

3.4

口コミ投稿日：2022年08月02日

女性の働きやすさ:女性のSV、センター長がいたので働きや

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回答者：女性/ コミュニケーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年09月02日

女性の働きやすさ:圧倒的に女性社員が多く、

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