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公益財団法人名古屋YMCAの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月26日
福利厚生:
通勤手当、退職金は支払われる。住宅補助はなかったと思う。

オフィス環境:
駅近で便利な場所にある。会議室も綺麗で冷暖房、空気清浄機など完備されており快適に過ごせる。

公益財団法人名古屋YMCAの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月26日
勤務時間・休日休暇:
週休二日制だがシフト制であり、必ずしも土日休みではない。また、子ども達と関わる野外活動の引率等の業務だとワークライフバランスの確保が難しくなる面がある。

多様な働き方支援:
業務の性格上、リモートワークは対応していない。時短勤務は要相談だと思われる。

公益財団法人名古屋YMCAの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月26日
企業カルチャー・社風:
穏やかで明るい雰囲気があり、風通しも良い。ただし、業務上の責任の大きさに不安を感じる職員へのケアが行われているかは微妙。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制はフラットでコミュニケーションも取りやすい。

ダイバーシティ・多様性:
様々なバックグラウンドの人が働いており多様性のある環境である。

公益財団法人名古屋YMCAの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月26日
女性の働きやすさ:
休暇は取りやすいと思う。ただしスタッフが少人数のため、取りづらいタイミングはある。

公益財団法人名古屋YMCAの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月18日

回答者: 男性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
成長・キャリア開発:
給与は低いしサビ残もありますが、ボランティアや子供との触れ合いなどいい経験にはなると思います。

働きがい:
ふとしたときに子供の成長を感じると働きがいを感じます。

公益財団法人名古屋YMCAの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月26日

回答者: 女性/ 総務部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:
子どもたちと関わる仕事ということを事前に了解した上での入社ではあったが、想像以上のケア能力を求められることに不安を感じた。

公益財団法人名古屋YMCAの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月18日

回答者: 男性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
事業の強み:
公益財団法人なので一般の会社とは違い利益第一ではなく働くことができる。

事業の弱み:
人がどんどん辞めて行く反面、事業を拡大していっているので一人一人の負担が大きい。

事業展望:
正直未来があるとは思えません。

公益財団法人名古屋YMCAの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月18日

回答者: 男性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 12万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:
給与が低い。
昇進してもほぼ変わらない。

評価制度:
評価はされるし昇進もします。
ですが給与はほぼ変わりません。