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日野商事株式会社の口コミ・評判

評判スコア-- 詳細
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社員・元社員からの口コミ

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仕事のやりがい

【入社後のギャップ】同族会社とはこんなものなのか、というくらい、家族以外の人間には厳しい会社でした。 もっと見る

2012年頃
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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仕事のやりがい

【仕事とプライベートとの両立】本人の頑張りしだいですが、残業は基本的にはしない、という社長の考えがあ… もっと見る

2012年頃
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
評判スコアの詳細0人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・賞賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
給与・年収の企業分析・研究レポート日野商事株式会社
回答者の平均年収
350万円
平均年齢:47.5歳
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート日野商事株式会社
回答者の平均勤務時間
8時間未満
3人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
--
※ 回答者の平均勤務時間になるため、実際の平均勤務時間とは異なります。
福利厚生の企業分析・研究レポート日野商事株式会社
福利厚生全般の納得度
--
0人の社員・元社員の回答より
社内制度の企業分析・研究レポート日野商事株式会社
教育・研修制度
--
0人の社員・元社員の回答より
2012年頃
日野商事株式会社の教育・研修
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】上の圧力が強烈なせいで、従業員の結束はつよく、仲間意識は高かったです。
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仕事・キャリアの企業分析・研究レポート日野商事株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
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0人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
2012年頃
日野商事株式会社の仕事のやりがい
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
【社員同士の交流】社員同士の仲はよかったのですが、家庭の事情でなかなか仕事の後に集まる機会は作れなかったです。
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職場の雰囲気の企業分析・研究レポート日野商事株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
-----
0人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風

新着クチコミ

仕事のやりがい
【社内行事について】社員旅行は、私の在籍している間にはありませんでした。タクシー業界でしたので、年末…もっと見る
2012年頃
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
仕事のやりがい
【責任や裁量権について】とにかく人がいないので、できない人間はいらない、変わりはいくらでもいる。と言…もっと見る
2012年頃
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
参考になった!0
仕事のやりがい
【失敗に対しての寛容さ】たぶん、ほかの会社とは違う基準(社長の判断のみ)で、なにかあればすぐに始末書…もっと見る
2012年頃
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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仕事のやりがい
【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジすることはかなりハードルの高いことでした。…もっと見る
2012年頃
30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
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