回答者： 男性/ 作業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 3万円 | 150万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 150万円 |
給与制度:
昇給が非常に悪く年最大で5000円のみ。
賞与は7ヶ月分以上と高く年々増加してる。
基本的に夜勤手当と残業代で稼ぐ形となる。
評価制度:
基本的に年功序列で相対評価の形で付けられミスがあればその評価が下に回る形。
昇給が非常に悪く年最大で5000円のみ。
賞与は7ヶ月分以上と高く年々増加してる。
基本的に夜勤手当と残業代で稼ぐ形となる。
評価制度:
基本的に年功序列で相対評価の形で付けられミスがあればその評価が下に回る形。