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日本ダイスチール株式会社のカテゴリ別口コミ（12件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

日本ダイスチール株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 係長 / 製造部 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6 最新の回答：2022年03月23日
  • CADオペレーター 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.3 最新の回答：2021年04月22日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2011年時点の情報
2.0 最新の回答：2015年08月01日
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日本ダイスチール株式会社の職種別口コミ（12件）

営業系（2件）
（営業、MR、営業企画 他）
電気・電子・機械系エンジニア（2件）
（電子・回路・機械設計 他）
その他（1件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（7件）
（コンサルタント、金融、不動産）
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日本ダイスチール株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
福利厚生:
残業代別途支給
厚生年金
退職金
住宅手当
扶養手当
役職手当

オフィス環境:
特になし。

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日本ダイスチール株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は終わるまで帰れない。
12時をすぎる日も多々あります。
まったく残業のない時期や月80時間残業がある時期など残業の格差が激しい。
祝日のある週は土曜日出勤。
人がいないので有給がとれない。

多様な働き方支援:
基本的に全てできません。

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日本ダイスチール株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
企業カルチャー・社風:
年功序列。
基本的に自分で技術を向上させるスタイル。

組織体制・コミュニケーション:
基本的に仲のいい人だけで話してる環境です。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

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日本ダイスチール株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
女性の働きやすさ:
力仕事が主なので苦手な人はきついと思います。

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日本ダイスチール株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
成長・キャリア開発:
基本的に機械操作、メンテナンス、故障等は個人で治すスタイルなので向かない人は非常に過酷です。

働きがい:
作業時間が過ぎるのが早いので定時までがあっという間にすぎます。

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日本ダイスチール株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ボーナスが微々たるものなので、残業時間によって年収にバラツキがある。
工場長によって仕事スタイルが各工場違う。

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日本ダイスチール株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月23日

回答者： 男性/ 製造部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 係長

2.6
口コミ投稿日：2022年03月23日
事業の強み:
段ボールがある限り仕事がある。
抜き型会社が少ないので必ず需要がある。

事業の弱み:
劇的な進歩がない。
受注生産なので取引先の生産量によって仕事量が左右される。

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日本ダイスチール株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年功序列なところがありますが、基本ルート営業のため評価を得られにくく、正直待遇面での厚遇は望めません。
また実績によるインセンティブや賞与への反映もなく、ある程度の年齢で頭打ち。そこからは右肩下がりです。トップの力が絶対的な社風のため、悪い評価を一度受ければ挽回は困難です。初任給と大差なくベテランになるケースも。
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