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日本アムウェイ合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
797万円450~1400万円36

(平均年齢43.6歳)

回答者の平均年収797万円
回答者の年収範囲450~1400万円
回答者数36

(平均年齢43.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
838万円
(平均年齢45.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
786万円
(平均年齢43.4歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
667万円
(平均年齢40.7歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(57件)
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日本アムウェイ合同会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年06月18日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年06月18日
福利厚生:
標準的。家族旅行への補助があったり、誕生日にはアマゾンギフトカードがもらえたり、細々とした特典がある。在庫調整で売れない自社製品を箱詰めで送ってくるのは正直止めてほしい。

オフィス環境:
渋谷のいいところにビルがあり、デスクもスペース広め。社員食堂はコロナで稼働してないが、安価でそこそこの食事がとれるのはありがたい

日本アムウェイ合同会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・仕事量:
忙しい部門の人は毎日遅くまで頑張っている。そうでない人との差が激しい。ビジネスの都合上、週末に勤務することも多い。ワークライフバランスを求めて異動する人も多い印象だが、多くの人が眞面目に長時間労働に耐えている。

休日休暇:
年末年始の休暇は長め。休みの取りやすさは部門によってバラツキがある。

日本アムウェイ合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月19日
企業カルチャー・社風:
外資ではあるが、ギスギスすることなく、とてもアットホームで優しい職場と感じることが多い。そのせいで場合によっては不満に感じることもあるが。

組織体制・コミュニケーション:
運営しているビジネスに沿って、社内でも成功を皆で祝ったり讃えたりするのがよしとされる。

ダイバーシティ・多様性:
世界各国でグロースマインドセットをキーワードにして近年取り組んでいる。浸透度・貢献度は今ひとつ見えにくい。

日本アムウェイ合同会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:
多くの女性が家庭と両立しながら長年働いており、昇進もしている。社内の文化としても、女性をサポートするという風潮が強く、管理職の面々も強く意識していることが感じられる。職種によっては女性のほうが向いているポジションも多くあり、オプションは多い。

日本アムウェイ合同会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月19日
成長・キャリア開発:
MLMというある意味特殊な業界ではあるが、小売・卸売という広い意味での業態ではあるので、会社としての機能の多くは他社とさほど変わりなく、各自が希望する分野でのキャリア開発は見込める。外部の研修受講等も会社の理解は得やすい。

働きがい:
成功に向かって社員が一丸となって突き進む文化が浸透しているところ。

日本アムウェイ合同会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年10月08日

回答者: 女性/ 教育担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
昇進あまりレピュテーションが高い会社ではないが、真面目な企業。

日本アムウェイ合同会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月19日
事業の強み:
他社がなかなか真似の難しいビジネスモデルであること

事業の弱み:
世間一般からの評判があまりよろしくない

事業展望:
あまり明るくないのではないか。リーダー層のABOの高齢化が進み、ここ数年はずるずると業績も下がっており、厳しいと言わざるを得ない。

日本アムウェイ合同会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月16日

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 87万円 0万円 350万円
年収 1400万円
月給(総額) 87万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
モデル年収:
給与が永年に渡ってジリジリと上がり続けるのが、平均在職期間が長い理由の一つかと思う。ただ、コンパレシオによっては昇給の頭打ちもあるため、次のグレードに昇格しないと一時金の支給に留まるケースもある。グレードによって基本給と職能給に別れており、その他にも特別な手当てが出る資格もいくつかある。

昇給・昇進スピード:
早い人もいれば、定年退職するまで役職に就かない人もいて、千差万別。