回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 20万円 | 0万円 | 40万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 40万円 |
年一回の昇級額は微々たるもの。長年勤続してもほとんど給与は増えない。
手当としてつくのも通勤手当ぐらいなもの。
評価制度:
昇進の基準がいまいち定まっていない。
評価制度はあるものの、ある事業所では勤続年数によって自動昇進があるなど、事業所間で格差がある。
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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