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回答者別の社員口コミ(東海鋼鉄株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(0000年時点)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】暇なエリア忙しいエリアの格差がかなりある。忙しいエリア
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
成長・キャリア開発:こつこつこなしているだけでは難しい。何か上司の目に留まる案件
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:2018前半まで新入社員はしばらく採用していない。なので、社員の平
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
女性の活躍・女性管理職:エリアによって忙しさの格差がかなりある。毎日のように残業
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
女性の活躍・女性管理職:顧客からの注文手配はほぼ女性が行っている。なので納期対応
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
社内制度:階級性なので、最初は給料も、上がりやすいがあるところまで給料が上がると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
社内制度:基本、早朝、残業手当はもらえる。営業からの帰社時間も定時内なら報告する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:初め覚える事が多いので、周りの人との差を感じることも…
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:ある程度覚えると、ほとんどの対応ができるので、最初だけ
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口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:基本を教わった後は、ほとんど自分で行う仕事が多いので、応用などこち
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口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:ほとんど中途採用の人なので、先輩からいろいろなアドバイスなど、わか
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口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:扱う品物が多く、仕入れ先や在庫確認が覚えるまではかなりきつい、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の働きやすさ:基本は見積り、受注作業なので流れを覚えてしまえば問題なくこなせ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:就業規則を改定しているので、全てがよい方向とはならずしわ寄せを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:就業規則の改定を行っている最中。早朝、残業手当はしっかり出るの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:仕事が重なると、特に夕方まで配達しているのでかなりしんどい。見
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:基本は配達なので、前日には翌日の配達先がわかるので、およそのス
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:金型など、もの作りの面白さや、鋼(鉄、非鉄)の知識は自ずとつ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:教育、育成はほぼ自分から積極的に行動しないと、上司から「そろ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事のやりがい】ただトラックで納品するだけではなく、お客さんから直接
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