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中央電工株式会社のカテゴリ別口コミ（31件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(7件)

中央電工株式会社の回答者別口コミ（6件）

  • 営業部 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.1 最新の回答：2024年02月29日
  • 一般職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年01月11日
  • 一般 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年08月12日
  • 営業部 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.0 最新の回答：2022年04月04日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
3.4 最新の回答：2016年01月29日
回答者一覧を見る（6件）

中央電工株式会社の職種別口コミ（31件）

営業系（31件）
（営業、MR、営業企画 他）
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中央電工株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年08月12日
福利厚生:
福利厚生はしっかりしています。
退職金もあります。住宅補助などは一切ありません。
寮もありません。通勤手当はしっかり出ますので安心です。

オフィス環境:
本社は駅から非常に遠いです。
もう一つの営業所は駅からまだ近いです。

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中央電工株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年01月27日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は土日仕事になるが基本的には土日が休みなので非常にスケジュールは立てやすい。
残業も昔は多くあったが現段階では非常に少なくなりほとんどない。
たまに連勤もあるが代休もとれる
ただ取得してない人も一定数いるのでそこは注意が必要です

多様な働き方支援:
リモートワークは全くできない。
会社の体質的に不可能だと思う。

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中央電工株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年01月27日
企業カルチャー・社風:
体育会系の社風。
おとなしそうなひとはあまり活躍できないと思う。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士の表面上は比較的な仲がいいと思うが
裏では非常に良くない。
ただ表面上の会話はしっかりするので
特にそれで仕事がしにくくなるということはない。

ダイバーシティ・多様性:
日本人しかいない。

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中央電工株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年01月27日
女性の働きやすさ:
働きやすいとは思う。
産休も取る人が多い。

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中央電工株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年01月27日
成長・キャリア開発:
自分自身の成長にはつながると思う。
会社の支援制度はない。

働きがい:
数字が達成した時。

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中央電工株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年01月11日

回答者： 男性/ 一般職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2023年01月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
事業自体がかなり厳しいものになっており、現在40代以上の方は逃げ切れると思いますが、新しく入る若手は途中で就職活動をしなければいけないかもしれませんね。

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中央電工株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年01月27日
事業の強み:
パナソニックの商品が扱えること。

事業の弱み:
パナソニックの商品しか扱えないこと。

事業展望:
今後はよくなることは間違い無くないと思う。
パナソニックの商品も以前に比べると
強みがなくなり競合他社が急成長している所も残念である。

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中央電工株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月12日

回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年08月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
完全な年功序列制度になります。
年齢であがっていくが毎年の昇給額は
高くなく、1000円から3000円の間を推移します。
よくて3000円。平均で2500円です。
賞与は昔は沢山ありましたが現在とこれからは
非常に厳しくなる事が予想されます。
営業手当があります。

評価制度:
年功序列です。
実力主義ではありません。
年齢とともにある程度あがっていくので
良い人にはいいと思います。
ただ上がり幅は少ないです。

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