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大阪高級葬儀株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニー部

2.5
口コミ投稿日:2023年03月27日
福利厚生:
通勤手当上限1500円 退職金なし 住宅手当12000円

オフィス環境:
常にPCを使用するわけではないため、一人づつデスクがあるわけではなく、共有している。

大阪高級葬儀株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニー部

2.5
口コミ投稿日:2023年03月27日
勤務時間・休日休暇:
休みの希望は言えば調整してくれる。しかし、繁忙期の冬場には休みはほぼない。月に1回もないこともある。夜勤があり、5日から7日に一回のペース。夜勤明けであっても、通常通り勤務する。夏場の仕事が落ち着いた時期なら連休の取得も可能で、4~5連休を取得する社員もいる。有給はあるが、月8回の休みを取り切れることがすくないため、有給を所得できる機会はほぼない。

多様な働き方支援:
副業は禁止

大阪高級葬儀株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年09月19日

回答者: 男性/ サービススタッフ/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 式典部

2.5
口コミ投稿日:2020年09月19日
企業カルチャー・社風:
古くからの決まりを重視している。変化を望む社風ではない

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションはほとんどない。休みが不安定なのでコミュニケーション自体が少ない

大阪高級葬儀株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月02日
女性の働きやすさ:
女性に関しては40~50代が中心で活躍されている

大阪高級葬儀株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニー部

2.5
口コミ投稿日:2023年03月27日
成長・キャリア開発:
ディレクター資格を取得する費用は会社が負担してくれる。資格を取得していても給料に影響はない。

働きがい:
受注から施行まで全て担当できるので、お客さまの声を施行に反映させやすい。お客さまの声に寄り添い、お客さまとともに葬儀を作り上げ、最後に感謝の言葉を頂くことができる。あまりやりたいと思う人は少ないかもしれないが、誰かがやらなければいけない仕事であるため、使命感をもって取り組める。

大阪高級葬儀株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ セレモニー部

2.5
口コミ投稿日:2023年03月27日
事業の弱み:
新規出店時の市場調査力不足、計画性のなさ

大阪高級葬儀株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月02日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理部

3.0
口コミ投稿日:2023年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 25万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
休日出勤手当、賞与は年1回だが具体的な評価制度がないので、金額が変わらない
歩合があるが取った仕事の内容によって上下するが最低1~2年は大きい仕事は任せられない

評価制度:
年度ごとの昇給はあるが、勤務年数でしたが評価制度がなく
給与は上がりにくい