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生和コーポレーション株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月01日
成長・キャリア開発:会社の業績が右肩上がりになっており、その業績スピードと従業員
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月19日
福利厚生:退職金はありませんが、通勤手当は支給があります。寮は2.5万円まで借り
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回答者: 男性/ 課員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 課員

4.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が長すぎる。毎日毎日朝7時30分過ぎから20時過ぎま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はそれほど長くはないのですが、出社時間などは各支店の
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:新卒入社社員には借り上げ社宅(独身寮)があてがわれる(条件あり)通勤手
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
勤務時間・休日休暇:建築業界自体が、残業ありきの業界だと思います。ただ、そうした
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年11月01日
福利厚生:新卒社員に関しては、規定を満たせば社宅が借りられます。光熱費込みで25
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
福利厚生:住宅補助、寮、退職金はない通勤手当はあるオフィス環境:駅前のすぐのとこ
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回答者: 男性/ 工事管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 工事

2.4
口コミ投稿日:2022年05月20日
企業カルチャー・社風:個人主義です。組織体制・コミュニケーション:ノミニュケーシ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月01日
勤務時間・休日休暇:毎週土曜日も現場は動くので、所長は週休1日になっています。自
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:早い人は数年で課長まで昇格できるので、若くしてマネジメント経
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回答者: 男性/ 統括本部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月27日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なる。有給消化はしっかり管理されているが
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回答者: 男性/ 建設業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部

3.2
口コミ投稿日:2021年11月05日
成長・キャリア開発:若くして所長になれることもあり、わからないまま進めることも多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月06日
福利厚生:営業は退職金はない。ボーナスもない。住宅補助なし。財形貯蓄や社員持株会
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:毎年5月に昇給はある。賞与は年2回(7月と11月)建築士の資格手当はあ
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月20日
事業の強み:土地活用でRC造マンションといえば生和という印象は業界内ではある。品
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 50万円 0万円 50万円
年収 700万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:年2回1ヶ月分支給が原則だと思う。特に極端な増減額はなかった。インセンティ
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回答者: 男性/ 企画提案営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 28万円 8万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ある商品がかなりの高額なため、賞与はないものの契約をした際のインセンテ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年収は悪く無いが勤務時間・勤務日数から考えると少なく感じる。また昇給に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月06日
事業の強み:商品のラインナップは最近揃ってきている。事業の弱み:待遇が悪いため、
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月01日
事業展望:マンション・アパートの建築が殆どでしたが、自分はまだ経験はありませんが
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回答者: 回答なし/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:遠距離から来てる社員は寮の入居が可能。通勤手当は普通にあり。退職金はほ
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回答者: 男性/ 企画提案営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:福利厚生についてはあまり期待しない方が良い。退職金はあって無いような額
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回答者: 男性/ 飛び込み営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コーポレーション、営業部/ 平社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月18日
働きがい:契約を取れば取るほど歩合給が入るので野心があり絶対に稼ぎたいという強い
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回答者: 男性/ 賃貸管理営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 不動産部/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年03月18日
成長・キャリア開発:物件を建てた後の管理(募集、契約業務)が主になるが、他部署の
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月23日
成長・キャリア開発:資格手当もなし。まず必要ないが、取れただけ永遠に言われる。ま
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月01日
働きがい:少しずつではありますが、現場を任せてもらえるようになっています。わから
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回答者: 回答なし/ 建築施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年12月11日
企業カルチャー・社風:肩を並べるゼネコンとの競合になっても意地でも現場を取る人が
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回答者: 男性/ 土地活用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 12万円 18万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は基本的にみなし残業代でカバーしている形。基本給はかなり少なくみな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月15日
福利厚生:福利厚生は住宅メーカーの割に、家賃補助は新卒しかありません。オフィス環
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:人並みの成果が出せていれば週休2日と大型連休年3回はあり、家
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回答者: 男性/ 不動産営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:歩合で稼ぐ仕事新入社員は2.5万円で自社施工マンションに住める。中途入
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年12月18日
企業カルチャー・社風:成果主義 客の取り合い組織体制・コミュニケーション:組織体
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設計部/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年12月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと交流できる、上司と話せるかと思いました。建
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回答者: 男性/ 賃貸管理営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 不動産部/ 主任

2.2
口コミ投稿日:2023年03月18日
勤務時間・休日休暇:水曜を基本としたシフト制になる。不動産業界だが土、日でも振替
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