進和運輸株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）
進和運輸株式会社の回答者別口コミ（3件）
- 平社員 / 4tトラック、10tトラック運転手 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
1.2
最新の回答：2024年03月03日
- 運転手 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.0
最新の回答：2021年06月26日
- 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
最新の回答：2016年11月08日
進和運輸株式会社の職種別口コミ（14件）
進和運輸株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
進和運輸株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年06月17日
進和運輸株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
進和運輸株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年06月17日
回答者： 男性/ 4tトラック、10tトラック運転手/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 平社員
1.2
企業カルチャー・社風:
基本自社便でないため、従業員の仕事が全部違うため、制服も異なる。お互いの仕事は把握できてない。親会社、荷主も異なる。
組織体制・コミュニケーション:
風通しは、あまりよくないが、仕事に出ていけば、関係ない。
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教は関係ない。
基本自社便でないため、従業員の仕事が全部違うため、制服も異なる。お互いの仕事は把握できてない。親会社、荷主も異なる。
組織体制・コミュニケーション:
風通しは、あまりよくないが、仕事に出ていけば、関係ない。
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教は関係ない。
進和運輸株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
進和運輸株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年06月17日
回答者： 男性/ 4tトラック、10tトラック運転手/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 平社員
1.2
進和運輸株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
進和運輸株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年06月17日
回答者： 男性/ 4tトラック、10tトラック運転手/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 平社員
1.2
入社時の期待と入社後のギャップ:
金額を提示されたときと実際と違った感じがしましたが、基本日給月給なのでしかたない。どうしても、2月と8月は、給料は落ちる。賃金体系が、日給月給なのでしかたない。
金額を提示されたときと実際と違った感じがしましたが、基本日給月給なのでしかたない。どうしても、2月と8月は、給料は落ちる。賃金体系が、日給月給なのでしかたない。
進和運輸株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
進和運輸株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年06月17日
回答者： 男性/ 4tトラック、10tトラック運転手/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 平社員
1.2
事業の強み:
この会社の強みは、未経験入社できること。やる気とガッツ有ればよい。
事業の弱み:
基本傭車なので、それぞれの親会社、荷主の指示の元、コンプライアンスに従わなければならない。高速料金を使いすぎると掲示板に名前と車番が貼られる。
事業展望:
特に傭車や小さな会社は、運転手の高齢化が進んでおり、若い世代が入社しないのが、事業継続が難しくなる。
この会社の強みは、未経験入社できること。やる気とガッツ有ればよい。
事業の弱み:
基本傭車なので、それぞれの親会社、荷主の指示の元、コンプライアンスに従わなければならない。高速料金を使いすぎると掲示板に名前と車番が貼られる。
事業展望:
特に傭車や小さな会社は、運転手の高齢化が進んでおり、若い世代が入社しないのが、事業継続が難しくなる。
進和運輸株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
進和運輸株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年06月17日
回答者： 男性/ 4tトラック、10tトラック運転手/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 平社員
1.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
4tトラックで手取り185000円。福利厚生はとくにない。大型で手取り22万〜24.5万。総支給31万。昇給はなし。
評価制度:
昇給なし。ボーナスは0.8万〜4万。退職金は25年で48万。給料は日給月給制度。
4tトラックで手取り185000円。福利厚生はとくにない。大型で手取り22万〜24.5万。総支給31万。昇給はなし。
評価制度:
昇給なし。ボーナスは0.8万〜4万。退職金は25年で48万。給料は日給月給制度。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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進和運輸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文進和運輸株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 4tトラック、10tトラック運転手/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 平社員
お弁当は、会社から半分補助がでる。
オフィス環境:
仮設のプレハブ小屋で休憩ができます。
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