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兼立電工株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

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  • 20代成長環境 0.0
  • 仕事を通じた社会貢献 0.0
  • イノベーションへの挑戦 0.0
  • 経営陣の手腕 0.0
平均年収(正社員)
350 万円
(平均年齢 51 歳)
残業時間(月間)
30 時間
給与・年収の納得度 -- %
勤務時間の納得度 -- %
休日・休暇の納得度 -- %
職場の人間関係の満足度 -- %

兼立電工株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。兼立電工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを17件掲載中。エン ライトハウスは、兼立電工株式会社への転職・就職活動をサポートします!

兼立電工株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

350 万円 (平均年齢 51.0歳)

回答者の年収範囲

350~350 万円

回答者数

1 (正社員)

回答者の平均年収 : 350 万円 (平均年齢 51.0歳)
回答者の年収範囲 : 350~350 万円
回答者数 : 0 (正社員)
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
オフィス環境:冬は寒く、夏は暑い環境です。空調はありますが、あまり効きませんりまた、職場によっては空調が効きすぎて、夏なのに寒い環境です。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
オフィス環境:広く、解放感があり、毎日掃除をしているので、ゴミは多くありません。5sが徹底しており、整理されている環境てす。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:午前中の休憩がなく、休憩まで長く感じます。また、残業時の休憩が短く残業時間内での休憩は考えられていません。また、出張じの休憩が取れない事があります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】取得すると、仕事が減る等のデメリットが発生する事があります。また、会社に居づらくなる傾向にあり、嫌な空気に感じる事もあります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
成長・キャリア開発:仕事が無い事もあり、成長しづらい所もあります。また、営業をしないこといけない所もあり、仕事がどうしても取れない事があります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
成長・キャリア開発:業務を通じて設計スキル、作業スキルが向上する業務です。成長を感じる事ができるので、やる気が上がり、更なる挑戦に挑めます。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
仕事内容:設計や製造等ジャンルは様々です。製造はラインではないので、自分のペースで業務ができ、設計は自分の書いた設計図の効果がわかり、達成感があります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
仕事内容:時間に追われる事があり、自分のペースが遅いとサポートが無いため、作業遅延の危険性が高く、納期に間に合うように残業が発生します。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:全体的に少なめです。掲示通りではありますが、将来的に、給料が伸びる事はありません。また、年収が下がる事があります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】基本給にのみ賞与が大きく関わってきます。経営状況によって支払われない事があります。
口コミ投稿日:2019年03月11日

その他おすすめ口コミ

回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】業務が進まない為、状況によっては取得した後が大変になることもあります。出張が発生すると、代りが居ないため取得が出来ません。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】申請が無いと残業となりません。申請なしで残業させられ、残業手当が発生しないことがあります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】削減に向けた取り組みは特にありません。本人のスキルによるものが多くなります。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日出勤等が発生すると代休はありません。休日日数が減ってしまうので、不満に感じてしまうこともあると思います。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】基本給は少なめ、手当が多めでトータルで少なめです。給料が多く感じる事は有りませんでした。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日出勤等が発生すると代休はありません。休日日数が減ってしまうので、不満に感じてしまうこともあるとおもい。
口コミ投稿日:2019年03月11日
回答者:20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:掲示通りで大きく満足できる点はありません。昇給時期にはきちんと査定され、少しずつ上がる事があります。
口コミ投稿日:2019年03月11日

兼立電工株式会社の回答者別口コミ (1人)

  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)
2005年時点の情報
    20代 / 男性 / 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) / 退職済み / 正社員
2005年時点の情報

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会社名 兼立電工株式会社
業界 電機・精密機器関連
URL
所在地 埼玉県熊谷市押切2632-1
※ 一部、四季報データ参照