回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：日給月給制の会社です。キャリアを積んでも昇給がありません。賞与も年２回ですが、寸志といったところです。
残業は支給していますが、日給が安く、手当もつかないので、残業単価（１時間当たりの金額）が少ないです。
昇給といった、システムがこの会社にはありませんので、昇給したければ、経営者との話し合いが必要で、かなり面倒な会社です。ですから、人の出入りの激しい典型的な会社です。
残業は支給していますが、日給が安く、手当もつかないので、残業単価（１時間当たりの金額）が少ないです。
昇給といった、システムがこの会社にはありませんので、昇給したければ、経営者との話し合いが必要で、かなり面倒な会社です。ですから、人の出入りの激しい典型的な会社です。