口コミ投稿日:2022年08月11日
口コミ投稿日:2023年05月03日
回答者: 男性/ 積算/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2023年01月18日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2019年08月17日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月17日
口コミ投稿日:2019年05月13日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年05月13日
口コミ投稿日:2019年08月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月01日
口コミ投稿日:2019年06月06日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月06日
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2.6
三重県三重郡菰野町三幸ビル 3F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
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3.1
東京都千代田区九段北4丁目3-29
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ なし
成長・キャリア開発:資格手当が一時的ではなく恒久的にある。大体取得時に祝い金の様...
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2.9
東京都中央区月島4丁目16-13Daiwa月島ビル 3F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
成長・キャリア開発:資格手当は無い。一級建築士を取っても学費の半額と一時金が少し...
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3.2
東京都港区芝4-8-2
不動産・建設・建設
3.4
岡山県岡山市北区中仙道2丁目9-11
不動産・建設・建設
回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし
成長・キャリア開発:営業は色々やるので、知識等かなりスキルが上がる働きがい:お客...
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3.1
東京都豊島区西池袋5丁目26-19陸王西池袋ビル 4F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:仕事内容については、建設げんばでの簡単な養生やクリーニングな...
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3.6
千葉県柏市根戸1931-1ガーデンビスカヤ204
不動産・建設・建設
3.0
大阪府大阪市中央区道修町1丁目4番6号ミフネ道修町ビル3階
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:施工スタッフとのコミュニケーションや外部とのやりとりにやりが...
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3.2
東京都中央区日本橋浜町3丁目16-9中央ビルディング 2F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:【仕事の厳しさ】通信インフラを支える仕事だけに、間違いは許さ...
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3.0
大阪府大阪市北区日本生命梅田第二ビル 4F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:色々なことをさせてもらえるのでスキルは上がる。すぐに先輩と同...
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株式会社鈴鹿のカテゴリ別口コミ(89件)
株式会社鈴鹿の回答者別口コミ(14人)
- 総合 / 部長 / 技術 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年02月02日
- 建築 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.6
最新の回答:2022年08月11日
- 積算 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
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最新の回答:2023年05月03日
- 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
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2.5
最新の回答:2023年01月18日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2019年時点の情報
2.3
最新の回答:2019年07月24日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社鈴鹿の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総合/ 部長
インセンティブが明確、独立採算志向、資格取得支援、管理職には立候補出来る。
働きがい:
仕事に対する価値観を社員別に尊重してる。将来性、多角化によるスキルアップ!