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回答なし
中途入社
退職

回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
勤務時間・休日休暇:
慢性的に人手が足りていない印象を受け、一部に多大なしわ寄せが来ていると感じる。会社は休みの取得などの状況を細かくチェックするようになっていると思うが、現実問題として、定められた休みを取ることが不可能な部署やポストもある。

多様な働き方支援:
コロナの影響で、リモートワークなどを積極的に導入している印象は受ける。女性はもちろんのこと、男性の育休取得なども受け入れられていると感じる。

回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、管理職や役員陣とも気軽に話せる環境にある。ダ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:記者は時間に追われ、基本的にかなり忙しいと考えていいと思いま
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
事業の強み:メディア業界なので、影響力が大きいです。SDGsにも力を入れています
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
福利厚生:保養施設がホテルなどなど2、3あります。労働組合があり、会費が毎月発生
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
オフィス環境:立地は県内でも一等地にあり便利。新社屋ができて数年なので設備もきれ
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口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:地方の企業としては悪くはないかもしれないが、昇給幅は小さく、賞与も近年
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】有能な上司や先輩は多く、適宜アドバイス
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】福利厚生や給与面は相応のものがあるが、業界と
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口コミ投稿日:2022年03月19日

回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:毎年少しずつ上がります。賞与は業績に応じて最近は減少します。手当ても減
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】新人研修や、社とは別に1年目研修も労組で設けたりして
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
働きがい:編集もそれ以外の部署も、沖縄に大きく貢献できるという実感は得られ、やり
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:同僚を見ていると、産休育休は取りやすいのではないか。ただしその
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
事業の弱み:この会社に限らず、業界全体が斜陽であることは否めない。デジタル展開や
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回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的に多いが、同時にやりがいもある。休日出勤も(
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
女性の働きやすさ:女性でも最近は昇進しています。人数も非正規の方含めれば、四割近
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
企業カルチャー・社風:基本的に前例踏襲と言っていいと思います。最近は費用カットし
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月08日
働きがい:自分のやりたいことを上司に相談して行えるため、働き甲斐は大きいと感じて
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回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
オフィス環境:本社所在地は那覇市のど真ん中なので、立地は優れ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月19日
働きがい:メディア産業なので、社会への影響力は大きい
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回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきている印
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:新しいビルでとてもきれいです。清掃も行き届いています。備品も自由に
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:駐車場がなく、公共交通機関を利用しなければいけないところが難点です
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】紙面や自社ウェブサイトなどで仕事の結果
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事が多い。1
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】社会をよくしたいという使命感は、社
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】上司に取り組みたい企画、業
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】上長にやりたい業務を進言すれば、正
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】管理職や一線を問わず、自発的
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】自分が取り組んだことが100年
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