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株式会社要建設の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.8
(回答:1人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性 4.0
  • 事業の優位性 ・独自性 4.0
  • 実力主義 3.0
  • 活気のある風土 4.0
  • 20代成長環境 5.0
  • 仕事を通じた社会貢献 5.0
  • イノベーションへの挑戦 4.0
  • 経営陣の手腕 4.0
平均年収(正社員)
--- 万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
-- 時間
給与・年収の納得度 -- %
勤務時間の納得度 -- %
休日・休暇の納得度 -- %
職場の人間関係の満足度 -- %

株式会社要建設の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社要建設で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを13件掲載中。Lighthouseは、株式会社要建設への転職・就職活動をサポートします!

株式会社要建設の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

450 万円 (平均年齢 57.0歳)

回答者の年収範囲

450~450 万円

回答者数

1 (正社員:1人)

回答者の平均年収 : 450 万円 (平均年齢 57.0歳)
回答者の年収範囲 : 450~450 万円
回答者数 : 1 (正社員:1人)
回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
福利厚生:残業時間が月最低45時間を越えない場合、固定残業代が支給されないのですが、残業時間が月45時間を超えてもカットされてしまうことについてはとても不満に感じています。また、休日出勤をした分については当月代休を取り消化出来ない分は全て翌月に持込が出来ないので、特別な休日に当てられるような、体制をとってもらいたいと思います。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
福利厚生:求職先で、建設業の他、別な事業が展開されていて、特典として、社員割引などがあり、恩恵を受けています。福利厚生については特に満足している点はありませんが、他事業からの割引制度については満足しています。また、社員に対して、冠婚葬祭準備金支給についても満足しています。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:受注金額が上がり、年々、仕事の範囲が広くなりましたが、その分休日や、退勤時間が遅くなりプライベートな時間が取れず資格の取得は困難になりなかなか勉強する時間もありません。体調は健康なのですが、いざ病気となり、休まなくてはならなくなった場合、代わりの職員を手配出来るのか、心配です。現在の職場では2~3週に1日のペースのみ休むことが出来ますが、現状人手不足で休むことが出来ません。今後人手不足の中職場の運営に支障があるので改善してほしいと思います。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:現在、求職先では、事業拡大に伴い求人募集をしていますが、なかなか、求職者がなく職場では私を含め休みが取得できずリフレッシュでる機会がありません。周囲の指揮は高まっていますが、現在の配置された職員では、特別な理由があっても、休むことが出来ません。今後緊急の場合の対応策が見つからず、不安です。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
働きがい:職場では、常に最短を求められるので時間には敏速さが要求されます。反面、緊急時余りにも、情報の伝達が遅くまた、情報が正確に伝わりにくい状況があり、正確な対応に勤めていますが、要求された回答に到達しずらい状況があり困難を要しています。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
働きがい:求職初回日から、第一線の職務につけ、責任のある立場に立てたことについてとても感謝しています。また、顧客からの信頼も高く評価されていることについて、今後の職務を推進していく上でとても遣り甲斐を感じています。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足している部分はないので、答えようがないです。とにかく曖昧さが目立ちすぎる会社で、去る者追わず体質です。
口コミ投稿日:2018年05月 1日

その他おすすめ口コミ

回答者:50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8
2016年時点の情報
勤務時間・休日休暇:自分が担当している顧客からの要望がほぼ全て消化出来、信頼が保てます。また上下関係の指揮が上がり、職場の雰囲気が日に日に良くなっていると思います。また、残業時間に顧客との接点が増え、信頼が向上した分受注も増え社内での立場も良くなりました。
口コミ投稿日:2016年11月26日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】役職により手当として給与に含まれるが、毎月同じなので、何時間やっても同じ金額なので、モチベーションはダダ下がりです。
口コミ投稿日:2018年05月 1日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:勤務時間に関しては、定時で帰宅できますが部署により違いが出てくる場合がありました。長時間の残業はないかと思いますが・・・。
口コミ投稿日:2018年05月 1日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】会社としての取り組みはなく、個人の裁量次第なので、若手は苦労の連続かと思います。
口コミ投稿日:2018年05月 1日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】業務内容の明確なスケジュール化を推し進めました。経過と共に改善されていきました。
口コミ投稿日:2018年05月 1日
回答者:40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:部署により違いがあるので一概には言えませんが、残業をすると嫌味を言われとところもあったようです・・・。
口コミ投稿日:2018年05月 1日

株式会社要建設の回答者別口コミ (13件)

  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)
2016年時点の情報
    50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8 2016年時点の情報
  • 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)
2016年時点の情報
    50代 / 男性 / 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 401~500万円
3.8 2016年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2017年時点の情報
    40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2017年時点の情報
    40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2017年時点の情報
    40代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 正社員 / 301~400万円
2017年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名 株式会社要建設
業界 不動産・建設関連
URL http://www.kaname-k.com
所在地 茨城県水戸市白梅1丁目2-36
※ 一部、四季報データ参照