株式会社名鉄交通商事のカテゴリ別口コミ（23件）
株式会社名鉄交通商事の回答者別口コミ（2件）
- 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1
最新の回答：2023年06月10日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年11月29日
株式会社名鉄交通商事の職種別口コミ（23件）
株式会社名鉄交通商事の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社名鉄交通商事の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年06月10日
株式会社名鉄交通商事の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社名鉄交通商事の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
株式会社名鉄交通商事の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社名鉄交通商事の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2018年10月26日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年10月26日
株式会社名鉄交通商事の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社名鉄交通商事の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2018年11月29日
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年11月29日
株式会社名鉄交通商事の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社名鉄交通商事の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年06月10日
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
周りの同年代と比べると平均より低い方ではないかと思われる。
昇給•昇格は定期的にあるが、なかなか満足のいく金額には達しない。
基本給の中に準基本給というものが存在しており、定期ボーナスの額を大幅に下げてしまっている。
労働組合がないため声を上げようがなく、納得がいかないのであれば他の仕事を探すしかないため、給料に不満がある人は辞めていく
評価制度:
特に明確な基準があるようには見えない。
どちらかと言うと年功序列型に寄っているため、特に仕事のスキルがあっても無くても給料は変わらない。
どれだけ頑張っても大きく上がることが期待できないので、ほどほどに抑えながら働いてる人が多いように見受けられる。
結果に応じてある程度の報酬があれば、各社員ももっと意欲的に働くようになると思われる。
周りの同年代と比べると平均より低い方ではないかと思われる。
昇給•昇格は定期的にあるが、なかなか満足のいく金額には達しない。
基本給の中に準基本給というものが存在しており、定期ボーナスの額を大幅に下げてしまっている。
労働組合がないため声を上げようがなく、納得がいかないのであれば他の仕事を探すしかないため、給料に不満がある人は辞めていく
評価制度:
特に明確な基準があるようには見えない。
どちらかと言うと年功序列型に寄っているため、特に仕事のスキルがあっても無くても給料は変わらない。
どれだけ頑張っても大きく上がることが期待できないので、ほどほどに抑えながら働いてる人が多いように見受けられる。
結果に応じてある程度の報酬があれば、各社員ももっと意欲的に働くようになると思われる。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社名鉄交通商事の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社名鉄交通商事の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
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