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株式会社読売旅行のすべての口コミ

派遣社員
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回答なし

回答者: 男性/ 企画販売営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売本部/ 販売本部長

3.5
口コミ投稿日:2023年12月12日
事業の強み:
親会社である読売新聞グループの力を借りれる。活かせる優位性がある。

事業の弱み:
IT部門、DXが遅れている。今後の課題であるが、これらも経営陣中心にことが運ばれており、末端の社員の意見考え方が活かされていないように思う。

事業展望:
旅行業界自体が変化が激しい。ただ時代の流れに逆らわず、自社の強みを活かして行ければ成長の可能性は充分ある。

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
勤務時間・休日休暇:電話受付は土日含む9時30分から17時30分。勤務時間は9時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
成長・キャリア開発:やりがいあります。研修などは最近はありません。自分で研鑽する
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から、募集型旅行の企画、運営、販売、添乗員
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月26日
成長・キャリア開発:他種への転職の際に役立つことはなかなか身についていない。同業
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口コミ投稿日:2021年04月26日

回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 24万円 3万円 5万円
年収 260万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 5万円
給与制度:基本給は同業他社とそんなに変わらないと思うが、昇給がほとんどなく、賞与
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口コミ投稿日:2022年09月26日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 6万円 10万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 10万円
給与制度:残業で成立する給与体系かと思います。コロナ禍で残業がなければかなり厳し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的に融通がききます。業務によっては土日に仕事になる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
企業カルチャー・社風:基本的におおらか。ギスギスしていません。中途入社は、少ない
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回答者: 男性/ 企画販売営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 販売本部/ 販売本部長

3.5
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:資格制度や研修制度は確立されたものはまだまだ不十分と思うが、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月13日
事業の強み:親会社が堅実。事業の弱み:親会社による部分あり。役員クラスは、親会社
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回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年04月26日
事業の弱み:親会社を含め斜陽産業。企画型募集ツアーは現代の状況も追い風になり相当
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月15日
企業カルチャー・社風:正社員は正社員でまとまり、契約・パート・添乗員は見下される
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回答者: 男性/ 添乗員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:基本的にツアーになると勤務時間はバラバラで、残業時間も繁忙期
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
福利厚生:子育てしている者にとっては、産休、育休、時短勤務(小学校4年生まで)や
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2024年02月07日
事業の強み:団体旅行が主体の旅行会社のため、一定の層には需要があります。事業の弱
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月04日
勤務時間・休日休暇:9時15分〜18時までで、休憩1時間あり。時短勤務も可能なの
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月30日
勤務時間・休日休暇:基本的には雇用契約内容と大きな差異はありません。繁忙期と繁忙
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回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月30日
女性の働きやすさ:一緒に働いていたパートの方は、お子さんの学校行事などの希望を出
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年04月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:これはどの旅行会社でもそうだと思うが、添乗員の仕
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年04月03日
勤務時間・休日休暇:添乗員はツアーの繁忙期とそうでない時で勤務日数にかなりのバラ
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月15日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整はしやすい。添乗業務は休日にあることが多いので平日
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回答者: 女性/ 添乗員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2021年04月03日
福利厚生:正社員には様々な福利厚生があるようだが、契約社員やアルバイト契約の添乗
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月15日
福利厚生:通勤手当、添乗手当、など福利厚生はしっかりしているオフィス環境:近年は
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口コミ投稿日:2021年11月30日

回答者: 女性/ 受付事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
183万円 15万円 0万円 0万円
年収 183万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:受け持つ業務内容や、営業所であれば営業所によってになりますが、給料の割
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:各営業所に配属されると、旅行商品の企画・手配・宣伝からカウンター業務・
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:旅行というものは、普段の日常の生活から離れていかに非日常的空間を楽しん
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口コミ投稿日:2019年12月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与制度は親会社の新聞社をベースに作られていた為、給与自体は少ないが、
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口コミ投稿日:2019年12月04日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ここ数年の業績悪化により賞与は支給があっても年間1ヶ月程度。いくら頑張
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:9時15分~18時00分が勤務時間だったが、もちろん意味無し
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月21日
勤務時間・休日休暇:私の在職中は残業、休日出勤は当たり前だったが、近年だいぶ変わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:これまで伸び続けてきた格安バスツアーなどの市場は行き詰った感がある
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月16日
勤務時間・休日休暇:公休日数が少ない。また祭日も公休日の日数に入らない。また他の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:水準は低いほう。賞与カットでさらに水準が低くなった。 仕事の成果に関係な
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月21日
企業カルチャー・社風:やる気のある人間はとことん成長できる会社だが、頑張っても昇
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