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株式会社藤沢商事の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
正社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 製造部門/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2022年10月15日
企業カルチャー・社風:
昔ながらのやり方を変えない保守的な社風だと思う。

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年03月16日
企業理念の浸透:というか理念やルールに関しては、あるのかもしれませんが聞かれて答
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2.8
新潟県新潟市東区津島屋7−77
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:社員同士の仲は非常によく、困ったときは助け合う風土がある。ま... 続きを見る
3.3
鹿児島県指宿市東方8790−18
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】上の立場の人は楽をするために下を怒鳴... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市鶴見区今津北3−5−20
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:経営理念が策定されており、その点は企業の内部統制の観点からも... 続きを見る
2.9
東京都足立区千住3−40−7
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:社員とパートの距離が近いです。しかし近いがゆえいざこざが発生... 続きを見る
3.0
愛知県豊明市沓掛町小所189
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ 店舗/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:店舗で働いていると、監視の目があまりないため、忙しい時間帯は... 続きを見る
3.4
東京都品川区東品川4−12−2品川シーサイドウエストタワー
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古い体制が根強く残っています。組織体制・コミュニ... 続きを見る
3.4
京都府宇治市莵道丸山203-3
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:変わらない味を作っていたので昔からのリピーターさんが多かった... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市中区千代田5−7−5パークヒルズ千代田
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】沢山の事業所があるため、定期的に移... 続きを見る
3.5
愛知県半田市中村町2−6
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:就業後の食事会などは割と部署ごとに開催され、断ることもできる... 続きを見る
2.9
東京都千代田区岩本町3−10−1ヤマザキ岩本町ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 工務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあるが挑戦したとて評価に反映されて大幅給料アッ... 続きを見る

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