株式会社東北フジクラのカテゴリ別口コミ（9件）
株式会社東北フジクラの回答者別口コミ（2件）
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2008年時点の情報
最新の回答：2018年03月19日
- 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
最新の回答：2017年07月06日
株式会社東北フジクラの職種別口コミ（9件）
株式会社東北フジクラの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社東北フジクラの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2018年03月19日
株式会社東北フジクラの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社東北フジクラの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2018年03月19日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制：どこでもあることだが、人によっては自分が言うことが一番と言う上司もいた。地方の人は学歴に対し僻みのある人もいた。それが地方だけが集まり中央の大学出身者をなんかよそ者扱い的なところも感じられた。
株式会社東北フジクラの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社東北フジクラの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2018年03月19日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日：2018年03月19日
株式会社東北フジクラの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社東北フジクラの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2017年07月06日
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2017年07月06日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与水準：基本給と能力給を合わせたものが、給与となるが、退職金で計算されるのは、基本給のみでかなり、低い値となること。
住宅手当は、持ち家は、1万円だが、1年しか出ない。賃貸の場合は、50パーセント最大2万までとかなりのしぶさ。
住宅手当は、持ち家は、1万円だが、1年しか出ない。賃貸の場合は、50パーセント最大2万までとかなりのしぶさ。
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社東北フジクラの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社東北フジクラの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
会社の忘年会、暑気払いの会費が2500円で参加できる。
5年に一回、一週間、連続して休暇を取る事ができる。
健康保険、雇用保険、厚生年金がある。
家賃補助は、家賃の半額で上限が月2万まで。
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