回答者： 男性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 333万円 | 26万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 333万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年俸制をとっており、年収を１２で割って月給としています。
今のところボーナスは、ありません
評価制度:
年に2回のミーティングにて目標設定と設定の達成度の評価を行います。4月のミーティングの際の評価如何によって昇給、昇格が決まります。
店長クラスになれば手当がつきます。
年俸制をとっており、年収を１２で割って月給としています。
今のところボーナスは、ありません
評価制度:
年に2回のミーティングにて目標設定と設定の達成度の評価を行います。4月のミーティングの際の評価如何によって昇給、昇格が決まります。
店長クラスになれば手当がつきます。
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