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株式会社前田営工センターの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
退職

回答者: 男性/ 修理・点検グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年01月14日
企業カルチャー・社風:
担当者によって担当できる業務が異なったり、多少の対応力の違いはあるが、ガス機器全般(給湯器・浴室乾燥機・床暖房等)のメンテナンスが会社の業務の中心であり、まず会社全体の雰囲気として「お客様の立場に立って、困っているお客様の問題を解決すること」という共通認識は全員がしっかり持っているように感じる。特に会社自体が悪い事やズルいことを絶対に良しとしないので、そういう人は殆どいない社風だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
気さくな人が多く、現場で分からない事があれば電話で何回も聞いたりして、それで嫌な顔をされることは無いと思う。管理職の人も怒られると怖いが、普段は明るく接してくれるので、相談はしやすいと思う。組織体制としては、主に修理&点検G、営業G、工事G、受付G、部品管理Gなどのセクションに分かれている。担当者間やセクション間のやり取りに関しては、良く言えばガチガチに形式ばっていないが、悪く言えばルーティンが定まっておらずざっくりしている部分がある。

回答者: 男性/ 修理、メンテナンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年01月15日
組織体制・コミュニケーション:20代や30代の若い社員が多いので社員同士のコミュ
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