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株式会社エポックスポーツクラブの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】子供とお年寄りの方と関わることが非常に多いのでとてもコミュニケーションをとることができる仕事だと思う。特にやりがいを感じたのは、子供のレッスン!37階級制があり子供のやる気と達成を近くで感じることができる。また、子供一人一人の対応がやっぱり異なってくることがあるのでそこに配慮しながら関わりを持てること。また、子供が日で交代するので名前と顔の暗記力がとっても高まると思います。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月18日
教育・研修:研修に関しては新入社員への研修があります。全店舗で集まりますが各店舗
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月18日
成長・キャリア開発:意味のあるかないかわからない仕事がたまにあります。資料を無駄
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:相談窓口は形としては出来ているが、まだ何も機能していないので、実際に
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:中途採用の私には特になし。社内規定のストレッチのレッスンも自分のオリ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:新入社員には必ず先輩社員が育成担当となり、1年間ずっとフォローをして
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月18日
成長・キャリア開発:自分から動き出せばスキルアップはできると思います。自分で考え
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月05日
教育・研修:施設責任者、そして本社人事部という順番で相談窓口の体制は出来ている。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月18日
働きがい:やりがいはお客様との関わりが深いところ目的のために一緒に頑張るところは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
成長・キャリア開発:スイミングの指導が出来る、またはその要素(自分が泳げる)や気
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年03月18日
働きがい:仕事をこなしても特に評価をされない当たり前としか思っていないところ評価
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年03月08日
成長・キャリア開発:会員制のスポーツクラブのため顧客との距離が近く仲良くなりやす
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回答者: 回答なし/ インストラクター/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年12月11日
成長・キャリア開発:お客様に恵まれること。レッスン資格などはサポートしてくれるが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年05月30日
教育・研修:会社の教育・研修はあまり良いとはいえません。ですがある範囲の先輩(上
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回答者: 回答なし/ インストラクター/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2022年06月06日
成長・キャリア開発:特にない。働きがい:お客様に恵まれた事だけが
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