回答者： 男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店舗運営本部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 317803万円 | 66993万円 | 116万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 317803万円 |
| 残業代（月） | 66993万円 |
| 賞与（年） | 116万円 |
給与制度:
昇給は年一回ありますが、わずかなものです。賞与は夏、冬、それぞれ2,5ヶ月分程もらえます。各種手当として、店長が1店舗当たり、1万円の手当があります。
評価制度:
学力重視、年功序列なので個人の頑張りはほとんど評価されません。個人の成績は受け持つお店次第なので、そのお店の従業員レベルが大きいので、評価基準に運要素も関わってきます。
昇給は年一回ありますが、わずかなものです。賞与は夏、冬、それぞれ2,5ヶ月分程もらえます。各種手当として、店長が1店舗当たり、1万円の手当があります。
評価制度:
学力重視、年功序列なので個人の頑張りはほとんど評価されません。個人の成績は受け持つお店次第なので、そのお店の従業員レベルが大きいので、評価基準に運要素も関わってきます。
株式会社西松屋チェーンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当（アパレル・ファッション）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
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