口コミ投稿日:2024年02月23日
口コミ投稿日:2023年03月13日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2022年01月16日
回答者: 男性/ カメラマン/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ カメラ部門/ 社員
2.7
口コミ投稿日:2019年12月01日
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年12月01日
口コミ投稿日:2023年08月08日
回答者: 女性/ 写真室スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 写真室/ ブライダルカメラマン
4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
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3.7
埼玉県川越市松江町2丁目10-1
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 振袖部門/ なし
勤務時間・休日休暇:基本週休2日、休みの調整は店舗によって様々多様な働き方支援:...
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3.3
奈良県香芝市
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回答者: 女性/ フォトグラファー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、希望休を出せば日によって休みにしてもらえる環...
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2.8
北海道旭川市二条通20丁目641-1
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回答者: 男性/ カメラマン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他
勤務時間・休日休暇:人によっては休日も仕事していたりすると思います。また休みに出...
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2.6
広島県広島市中区鉄砲町115
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年末年始はお店が連休のため休めました。普段は週休2日はもらえ...
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2.5
大阪府大阪市旭区新森3丁目10-21
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:土日祝は仕事柄休みにするのは難しいが、平日は、わりと融通が効...
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2.7
千葉県浦安市美浜1丁目8-1OLC新浦安ビル 5F
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2.9
東京都港区元麻布2丁目3-30元麻布クレストビル 2F
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:希望は割と通りますが、休む分仕事が増えるという感じです。私は...
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3.5
東京都千代田区有楽町27-1有楽町駅前ビルディング11階
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回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:土日やイベント日を除けば休みは取りやすい。多様な働き方支援:...
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3.3
東京都港区南青山6丁目3-9MAビル 3F
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:会社としての統制が取れていないせいで、多くのことが曖昧です。...
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3.4
滋賀県彦根市文教ビル
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時間、週休二日制。出退勤の時間は勤務する場所...
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株式会社佐藤写真のカテゴリ別口コミ(51件)
株式会社佐藤写真の回答者別口コミ(13人)
- 写真室 / ブライダルカメラマン / 写真室スタッフ アルバイト・パート/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年08月08日
- 一般事務 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年01月18日
- 事務、販売 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.2
最新の回答:2024年02月23日
- 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年03月13日
- 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年10月29日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社佐藤写真の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
土日祝休み無いのがキツいならここは諦めましょう。
しかし平日では融通が効くので、長期連休を作る事は可能です。
多様な働き方支援:
リモートは出来ません。補償給も微々たるものです。