回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:
営業所と本社が離れていて経営者が来る事は希で誰が社長か分からない社員もいる、また会社の考えや方向性が伝って来ない所長が伝えて無い
組織体制・コミュニケーション:
所長の考え方・態度が露骨で好き嫌いがあり他社員にも反映されてコミュニケーションは良くない、勿論仲良い社員は居るが皆自分本位で残念ながら協力関係も薄い
ダイバーシティ・多様性:
運送業の中では施設に配達(オムツ・紙用品等)に特化してるため競合は少ない、運賃で取られる可能性はあるかも
営業所と本社が離れていて経営者が来る事は希で誰が社長か分からない社員もいる、また会社の考えや方向性が伝って来ない所長が伝えて無い
組織体制・コミュニケーション:
所長の考え方・態度が露骨で好き嫌いがあり他社員にも反映されてコミュニケーションは良くない、勿論仲良い社員は居るが皆自分本位で残念ながら協力関係も薄い
ダイバーシティ・多様性:
運送業の中では施設に配達(オムツ・紙用品等)に特化してるため競合は少ない、運賃で取られる可能性はあるかも
株式会社丸祐運送の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文株式会社丸祐運送の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ ドライバー/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
休日は月8～9回、勤務時間はその日に与えられた仕事(配達量・件数等)が終わったら帰る状態、貨物が残っていたら早く終わった人が配達する
多様な働き方支援:
休みの希望は出せるが、仕事が仕事だけにそんな自由は無い
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