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郡中丸木株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2021年10月01日

回答者: 男性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
宅地建物取引士など資格手当は他社より多く出ている。
交通費や住宅手当などは条件付きですが一通りそろっています。一応、年々改定等しているので今後も手当が増えたり減ったりなどは可能性としてはあると思います。まだ手探り状態という印象を受けています。
基本給は多くないので、資格等積極的に取るのが大事かなと思います。
口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:弥冨式を採用している。昇給年1回賞与年2回である。業績連動なので、支給
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口コミ投稿日:2021年07月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
205万円 --万円 --万円 --万円
年収 205万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:弥富式という給与制度評価制度:若手にはプロセスを重視し、役職が上がると
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口コミ投稿日:2022年06月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 6万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 75万円
評価制度:昇格などに資格の有無等は関係ないが、資格者を優先して昇格するようにはし
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口コミ投稿日:2023年06月19日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 19万円 4万円 10万円
年収 230万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 10万円
給与制度:大卒で働く給与体系ではない。新卒で入社するとその会社しか経験がないので
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郡中丸木株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年06月19日
福利厚生:不動産屋だが補助が十分とは言えない退職金は一切なし(給与に退職金分も上
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