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株式会社関西急配のカテゴリ別口コミ（5件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

株式会社関西急配の回答者別口コミ（1件）

  • 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2020年01月08日
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株式会社関西急配の職種別口コミ（5件）

運輸・物流・設備系（5件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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株式会社関西急配の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年01月08日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月08日
福利厚生：一応、社会保険はある。が、しかし、雇用保険は月々引かれるのではなく、自分は退職するときにまとめて引かれるという、意味不明なやり方でしたね。(ま、金額が多かったのもありますが会社側のミスだったので会社もちでしたね)後、有給休暇の制度はありましたが、休む時は、１週間前に申告して休まないといけないと後で言われました。(ちなみに風邪等で休めば欠勤扱いにされます。)そして、自分の場合ですが、勤務してた時に、身内に不幸があって２日間休んだのですが、それも、欠勤扱いにされました。
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株式会社関西急配の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年12月11日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月11日
多様な働き方支援：働きだしてから気付いた事でしたが、有給休暇は１週間前に出さないと休めない。そしたら、風邪など急病では、有給休暇は、使えない。休むと、欠勤扱いされる。それを面接の時にも言われなかったし、聞いたときには時既に遅し、入社した後だったので、どうすることも出来ず１年間は働きました。最初は、ハローワークの求人を見たとき、そして面接して頂いた時は、ホワイト企業と感じたんですが、中に入ってみてわかりましたし、先輩に聞いても、ビックリする事ばかりでしたね。
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