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株式会社レンタリース東海の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ レンタカー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

1.5
口コミ投稿日:2022年08月20日
女性の働きやすさ:
働きずらい。男と同じことしないといけない。
休暇取りずらい。

回答者: 男性/ 接客、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 小牧配送センター/ 課長代理

1.8
口コミ投稿日:2022年05月18日
女性の働きやすさ:社員の女性はやめられた方が多く働きにくい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗/ 店舗

5.0
口コミ投稿日:2021年01月07日
女性の働きやすさ:産休育休の取得も積極的に行なっています。接客が好きな方は楽しい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年09月24日
女性の働きやすさ:女性は働き続けることが出来ないと思う。育児などで柔軟な勤務時間
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
女性の働きやすさ:仕事ができれば、働きやすいと思いますが、腰かけて働いている方達
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回答者: 男性/ リテール/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月04日
女性の働きやすさ:やる気のある方なら男女関係なく評価し昇進させてくれるので、女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:昔ながらの体育会系のイメージが強い会社、ある程度体育会系
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:女性社員が管理職を目指すには、総合的に苦労する点が多い。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:現状いない。以前は女性管理職がいたが、現在は志望者がいな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
女性の活躍・女性管理職:女性社員がそもそも少なく、現在ではあまり書くことがない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
女性の働きやすさ:全体的にゆるい会社だから適当に仕事をしているフリで何とかなって
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
女性の働きやすさ:少ない人員で店舗を運営する体制なので、独身者には良いが、既婚者
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
女性の働きやすさ:長時間労働になるので女性が社員として働くのは厳しい。パートさん
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