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株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
427万円200~590万円62

(平均年齢36.2歳)

回答者の平均年収427万円
回答者の年収範囲200~590万円
回答者数62

(平均年齢36.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
583万円
(平均年齢36.9歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
373万円
(平均年齢35.7歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
305万円
(平均年齢31.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳333万円400万円10
30~34歳345万円470万円11
35~39歳693万円4000万円12
40~44歳419万円570万円10
45~49歳398万円520万円6

年収分布

(人)
(万円)

株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティの口コミを探す

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株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業統括本部/ 課長代理

4.3
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 36万円 0万円 72万円
年収 500万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:基本的には年俸制で14で割った数字が月給になります。営業は実績に応じて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護業界のタブーでしょうが、未だ未だ基本給が低いようです。年収もら40
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護業界の通説ですが、やはり年収は高くはありません。ボーナスも世間平均
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護会社であるためか、高い成長性は期待できない。その為社員給与水準も全
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:毎年2回の人事考課で点数化して上長と話し合い昇給が決まる。ある意味公平
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:介護職員同士は年齢差、男女関係なく、お互いに協力しあって仕事を進めて行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】成果主義の評価、内容があまりにもお粗末すぎるため、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【給与制度について】給与制度については住宅手当、皆勤手当が支給される点
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:これといって良いと胸の張れるところは特にありません。 給与、労働時間、休
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年11月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:経営母体が医療法人や社会福祉法人ではなく、株式会社であるが、法令遵守を
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株式会社ユニマットリタイアメント・コミュニティの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月21日
福利厚生:退職金はあった。オフィス環境:新築のビルなので
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】あまり長くは働けない。賞与、退職金、企業年
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給与制度:昇給は毎年、前年度の人事考課により決定される。勤務年数が増え... 続きを見る
4.0
東京都立川市曙町2-4-4昭和ビル8F
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年4回の昇給がありました評価制度:昇格の頻度は他社と比べても... 続きを見る
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与に関して、賞与が無いことをメリットと感じています。年収ベ... 続きを見る
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三重県四日市市日永5450-132
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愛知県稲沢市小池4丁目122
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスがありませんし、残業代も申請しなければもらえません。... 続きを見る
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東京都渋谷区神南117-11ガーデンキューブ渋谷神南6階
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回答者: 回答なし/ 理学療法士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:給料は高いが残業はとても多い。休日の出勤になる場合は手当がつ... 続きを見る
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東京都中央区京橋1丁目6番1号三井住友海上テプコビル3F
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:役職者は皆年功序列な気がします。現に長い人達です。ですがそれ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与が毎年もっとあがってほしい。... 続きを見る

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