日本最大!320万件の
会社口コミプラットフォーム
Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト
日本最大!320万件の
会社口コミプラットフォーム
Lighthouse 日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト

口コミ・評判を探す

マミーズファミリーの口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

0.0
(回答:0人)
充分な数の回答が集まっていないため
データを表示できません。
  • 会社の成長性 ・将来性0.0
  • 事業の優位性 ・独自性0.0
  • 実力主義0.0
  • 活気のある風土0.0
  • 20代成長環境0.0
  • 仕事を通じた社会貢献0.0
  • イノベーションへの挑戦0.0
  • 経営陣の手腕0.0
平均年収(正社員)
---万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
--時間
給与・年収の納得度-- %
勤務時間の納得度-- %
休日・休暇の納得度-- %
職場の人間関係の満足度-- %

マミーズファミリーの評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。マミーズファミリーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを36件掲載中。エン ライトハウスは、マミーズファミリーへの転職・就職活動をサポートします!

マミーズファミリーの年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

0万円 (平均年齢 0.0歳)

回答者の年収範囲

~万円

回答者数

0 (正社員)

回答者の平均年収 :0万円 (平均年齢 0.0歳)
回答者の年収範囲 :~万円
回答者数 :0 (正社員)
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
オフィス環境:職員の更衣スペースと子どもの看護ベッドスペースが一緒で小さなベッド一つだけの広さだった。登降園時間や外部の出入りのため、自動ドアがあるので、夏冬はエアコンがあっても効かず、冬は特に寒かった。その横で事務仕事をしなければならないので、冬はダウンを着て、膝掛けをしながら仕事していた。
口コミ投稿日:2019年10月 6日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
オフィス環境:更衣室も医務室もなく、感染症の子どもがいると医務スペースがとられ、着替えをトイレでしなければならなくなった。そのスペースもの自動ドア近くにあるため、冬は特に寒いなかで子どもが迎えが来るまで看護されていた。事務室はそこにあるので冬はダウンジャケットを着て仕事していた。
口コミ投稿日:2019年10月 3日
回答者:20代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:就職後のギャップとしては、事務仕事は自分の休憩時間や勤務が終わったあとにすることが多い。勤務時間も実働200を越えるときもあり、正社員は独特な給与計算のため、残業代が出ないときもある。残業は毎日誰かは2時間以上の残業が強いられる。これはローテーションで回ってくる(大体未婚の人に)
口コミ投稿日:2018年12月25日
回答者:20代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
勤務時間・休日休暇:就職前の話では働いても月180hにもいかないとの説明で、残業・事務仕事もすべて給与に含まれるとのことで、かなりしっかりした会社だという印象。
口コミ投稿日:2018年12月25日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員
2018年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:本社管理部に関しては、人間関係が良好。働いている一人一人は、性格が良く、皆で協力して仕事を進めようとしている。
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:職場の人間関係が良くなるような工夫がされていたり、人柄の良い職員を採用していたため、過酷な労働環境の中、みんなといたいからやめないといって続ける職員が多かった。
口コミ投稿日:2019年10月 3日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
女性の働きやすさ:月の拘束時間を196から200時間と本社から命じられるが、休憩も事務仕事をしなければならないため、体調を崩す人が多かった。休憩室も2人がやっと入れる広さのため、保育室で休憩しなければならなかった。
口コミ投稿日:2019年10月 6日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
女性の働きやすさ:月に196時間から200時間働くよう本社から命令されるが、体調を崩す職員が多く、有給休暇を取ると、他の園は取っていないのに有給とるならボーナスを減額すると言われた。
口コミ投稿日:2019年10月 3日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員
2018年時点の情報
教育・研修:保育士として働くのであれば、きちんとした研修がある。研修や研修旅行などかある。外部講師等も招いている。
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
働きがい:人柄の良い職員に恵まれ、職場内はみんなで助け合う雰囲気があって良かったです。子どもたちも職員を信頼し、慕っていたので、保護者にも感謝されるやりがいがある職場でした。
口コミ投稿日:2019年10月 9日
回答者:20代 / 男性 / 保育士 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 300万円以下
2.8
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:短時間パートや調理員でさえ本採用試験がある。
口コミ投稿日:2020年06月 6日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員
2018年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】扶養の範囲内で、家庭との両立ができる短時間パートの募集があったから。【入社後のギャップ】本社の社員数が極端に少なく、残業が多い。
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者:20代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
雇用の安定性:正社員でもパートでも雇用は安心。常に人手が足りていないため常に求人を出しており、上からきられることはほぼ皆無。
口コミ投稿日:2018年12月25日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
仕事内容:子どもを見る時間=勤務時間で、子どもが休みの多い日には途中で帰らされ、そのぶん他の日に残業するよう本社から指示される。事務仕事や保育準備は余裕ない人員のため、サービス残業、休憩を使いながらこなしている。会社からいろいろイベントを命じられるがその準備もサービス残業でしている。研修は会社のものも外部のものも、仕事扱いではない。
口コミ投稿日:2019年10月 3日
回答者:40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員
2018年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:給与計算が、独特なので、判断基準が不明瞭。基準が明確でない為、不信感がある。福利厚生も個人差があり、基準が明確ではない。
口コミ投稿日:2018年10月29日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:平社員は自治体の最低時給をもとに給与が決められていた。(サービス残業を含まず)管理職も見込み残業は10時間ついていると説明されるが毎日最低でも実働10時間30分働かないと、なぜ早く帰るのかと本社から言われた。(体調が悪く、10時間で帰っていた何日かに電話で言われた。その日8時間を越える時間はもちろんサービス残業)
口コミ投稿日:2019年10月 3日

その他おすすめ口コミ

回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日に育児支援のイベントをすると補助金が出るが、職員は休日返上でイベント運営に当たっているのに、無償で働かされる。自社の研修は自分のため、と言って全く手当も交通費も出ない上、自治体の研修参加も認めてもらえないため、勉強したい職員は仕事前や仕事後にプライベートの時間を費やして行っていた。
口コミ投稿日:2019年10月 3日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休日に研修を受けた時、休日に子育て支援のイベントをした時も全て無償でした。子育て支援のイベントは区から補助金が出るのにもかかわらず、無償で出たがらない職員が多い中、うちの園はほとんどの職員が出てくれ、申し訳なかったです。
口コミ投稿日:2019年10月 9日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
事業での社会貢献:利用される保護者の方には、感謝される仕事ができ、子どもへの関わり方は一人ひとりを大切にすることが、マニュアルでもあり、人柄の良い子どもを大切にする職員を採用しているため安心して利用していただけていた。
口コミ投稿日:2019年10月 6日
回答者:40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:休暇はシフト作成前に休みたい土曜日は申請できるが、平日は取れない。体調を崩して有給にすると、他の園では有給を取っていない。有給処理するなら、ボーナスを減額すると本社から言われた。
口コミ投稿日:2019年10月 6日

マミーズファミリーの回答者別口コミ (4人)

  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
2012年時点の情報
    40代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
  • 保育士
2020年時点の情報
    20代 / 男性 / 保育士 / 退職済み(2020年) / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 300万円以下
2.82020年時点の情報
  • 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
2018年時点の情報
    20代 / 女性 / 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) / 現職(回答時) / 正社員
2018年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2018年時点の情報
    40代 / 女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 非正社員
2018年時点の情報

フォローすると、新しい口コミが掲載された時にお知らせします。

他の企業の求人を見る(5件)

株式会社ベネッセコーポレーション
フォトグラファー<未経験OK!>│ベネッセコーポレーションが運営する『たまひよの写真スタジオ』 契約社員 業務委託
【契約社員】月給19.4万円以上+賞与年2回 【業務委託】日給1万5000円以上東京、神奈川、埼玉、千葉にある『たまひよの写真スタジオ』★転居を伴う転勤なし。
株式会社ベネッセスタイルケア
人事(総合職の中途採用担当) ◎業種・職種未経験OK!/ベネッセグループ共済会など福利厚生充実! 正社員
月給27万円以上+賞与年2回 ※給与は経験・スキルなどを考慮し、決定いたします。<本社>東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5F ◎「新宿駅」より徒歩8分
株式会社LITALICO
発達・学習教室の先生 ★第二新卒歓迎!資格経験不問/年休120日以上/服装自由! 正社員 契約社員
月給25万円~35万円 【年収例】516万円(入社3年/29歳)東京・神奈川・茨城・埼玉・千葉・愛知・三重・大阪の教室 ※希望考慮。転勤なし。
株式会社やる気スイッチグループ
英語×学童のティーチングスタッフ ★未経験歓迎♪グローバルな環境!研修・キャリアアップ制度充実! 正社員 契約社員
月給20万円+残業代全額支給 ※昇給制度あり ★プチボーナス有東京・神奈川・千葉・埼玉の『Kids Duo』直営スクール ★勤務地は希望を考慮|転居を伴う転勤なし
株式会社臨海
塾講師(9月第二新卒・未経験歓迎)◎短卒以上(大学中退も可)基礎学習から指導★祝い金最大25万円! 正社員
月給25万6000円以上 + 賞与年2回 <年収例>500万円・28歳<新規開校オープニングスタッフも募集!>神奈川、東京、千葉、埼玉の教室 ◎希望を優先して決定。

気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名マミーズファミリー
業界 教育・医療・福祉関連
各種サービス関連
URLhttp://user.shikoku.ne.jp/mammies/
所在地 愛媛県松山市萱町2丁目4-51F
※ 一部、四季報データ参照