回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ ホテル事業部/ 正社員
フロントは24時間対応なので、昼間の勤務と夜勤と別れています。人不足が深刻で仕事量はかなり多いかと思われます。休憩中でもたいがいは電話に出ないとなりません。最近は残業がないようシフトを組むようになり、会社も努力を感じられます。
休日休暇:
有給はほとんどの社員は年に最低限の5日しか取れません。公休は月10日あります。最近は少しスタッフが増えてきたので、ギリギリ10日消化している人が多いかと思われます。以前と比べると随分良くなりました。
株式会社タイレルの福利厚生・オフィス環境の口コミ
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル事業部・コンビニ事業部/ フロントスタッフ・店舗スタッフ
店舗によりますが、基本的に本社以外の現場は非常に狭いです。
ホテルに勤務していた時は会議などをお客様用のロビーで行ったりもしていました。
休憩スペースという場所も特に確保されているわけでもなく、私は休憩時間は脚立に座っていました。
建物は新しい建物は見かけ上はきれいですが、メンテナンスが入るわけではないので数年で少しずつガタが出始めます。
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