株式会社ケージェーケーのカテゴリ別口コミ（28件）
株式会社ケージェーケーの回答者別口コミ（3件）
- 技能職 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答：2023年01月06日
- 管理 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.6
最新の回答：2020年12月19日
- 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年08月28日
株式会社ケージェーケーの職種別口コミ（28件）
株式会社ケージェーケーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2023年01月06日
株式会社ケージェーケーの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年12月19日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも親会社の影響を強く受けている。
良くも悪くも町工場である。
組織体制・コミュニケーション:
組織しょっちゅう変わり上司も入れ替わりが多い。
社員同士のコミュニケーションはとれてないしとる気がない人が多い。
ダイバーシティ・多様性:
働き方と一緒で多様性は全くない。
良くも悪くも親会社の影響を強く受けている。
良くも悪くも町工場である。
組織体制・コミュニケーション:
組織しょっちゅう変わり上司も入れ替わりが多い。
社員同士のコミュニケーションはとれてないしとる気がない人が多い。
ダイバーシティ・多様性:
働き方と一緒で多様性は全くない。
株式会社ケージェーケーの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年01月06日
回答者： 男性/ 技能職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
株式会社ケージェーケーの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年01月06日
回答者： 男性/ 技能職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
株式会社ケージェーケーの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年12月19日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
株式会社ケージェーケーの事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年01月06日
回答者： 男性/ 技能職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
2.8
株式会社ケージェーケーの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年12月19日
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
1.6
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
昇給は年１回５月にある。
賞与は７月・１２月の年２回。
手当は通勤手当や能力手当などがある。
評価制度:
４月・７月・１月に昇進や昇格があることが多い。
基準はよく分からないが年功序列で実力は関係ない。
昇給は年１回５月にある。
賞与は７月・１２月の年２回。
手当は通勤手当や能力手当などがある。
評価制度:
４月・７月・１月に昇進や昇格があることが多い。
基準はよく分からないが年功序列で実力は関係ない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社ケージェーケーの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ケージェーケーの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
退職金は会社から出るのとDB・DCがある。
住宅補助はない。
寮や社宅はない。
財形貯蓄・社員持株会・ストックオプションはない。
オフィス環境:
ほぼ全てが工場で町工場である。
事務所は事務机が並んでいる。
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