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株式会社クラックスシステムのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月22日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇の取得自体はよほどのことがない限り申請できるが、部署ややる業務によって全く取れないこともある。
また、準委任契約や社内派遣でほかの会社で働くことになった場合、休みの日は働いている会社にのっとって働くので、
会社が休みの日でも働かなければならない時がある。
加えて派遣先の会社が休みだった場合は、有給をとらないと休めない。

多様な働き方支援:
現在はわからないが、働いていたときはコロナの影響もあってリモートワークが多かった。
ただ、部署によっては全くリモートワークがないところもあったので、
必ずリモートワークができるとは限らない。

回答者: 女性/ 開発メンバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:風通しの良さ:上長や他の社員と話す機会が多いので、風通しは
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
企業カルチャー・社風:姿勢をアピールすることができれば、挑戦の機会は得やすい。組
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月22日
企業カルチャー・社風:基本社長の意見を中心に動いているので、鶴の一声で制度や体制
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
勤務時間・休日休暇:案件の状況によるが、基本的には時間休の取得が可能。全社的には
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:一般的によく聞く手当や住宅手当的なものも揃っており、退職金制度で401
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月02日
成長・キャリア開発:4月入社の新入社員には手厚い研修があります。部署によっては、
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年02月22日
成長・キャリア開発:入る部署とやる仕事内容によって大きく変わる。開発をメインでや
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回答者: 女性/ 開発メンバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:本社勤務の場合はフレックスあり。休暇:現場にもよる
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回答者: 女性/ 開発メンバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:住宅補助:本社の近くに住む場合は家賃補助あり。退職金:退職の際にわたす
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションや助け合い重視の文化が強いので、一匹狼エ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:新人研修内容は近年改善していっている印象。資格手当が存在する
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:課によってはノー残業デーがあります。有給も事前申告すれば取れ
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回答者: 女性/ 開発メンバー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 2万円 100万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給:年2回あるが、ほぼほぼ年1回。賞与:年2回(10月.3月)。評価
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与制度がこの春に残業手当の時間精算制に変わりました。残業時間の抑制に
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
福利厚生:弊社には委員会がいくつかあります。その中の福利厚生委員会に「中途社員活
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
教育・研修:整備途中との話であった「教育コンテンツ」です。 全員経営を掲げていたの
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
オフィス環境:整備途中との話であった「教育コンテンツ」です。 全員経営を掲げていた
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
成長・キャリア開発:内部監査や教育活動、採用活動への参加が本人の希望次第で機会が
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月21日
福利厚生:退職金なし。一人暮らし手当あり。オフィス環境:オフィス環境は可もなく不
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 0万円 0万円 0万円
年収 370万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年5%ぐらい昇給するとのことですあまり長く在籍していないのでなんとも言
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社三ヶ月以内は残業がほとんどないと聞いていまし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年11月09日
企業文化・社風・組織体制:全員経営を推進しており、新しい事業展開等も提案すれば支
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
働きがい:公共系の案件が多いことから、仕事を通じて社会へ貢献している実感は持ちや
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
福利厚生:会社の運営に携わる「委員会の仕事」で達成感を感じることが多くありました
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
オフィス環境:会社の運営に携わる「委員会の仕事」で達成感を感じることが多くありま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
成長・キャリア開発:様々な業務に携われる点。通常、技術者は携われないような会社の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
福利厚生:家賃手当は会社の近くに住んでいる人のみが出ます。これは会社が助けて欲し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:月に1度、全社ミーティングという日を設けて社員全員で会議を行っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
成長・キャリア開発:入社4年目の時にPMS内部監査の責任者を任せてもらえた。今ま
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月06日
女性の働きやすさ:出産育児休暇からの復職をする人も多く、時短勤務などライフプラン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年11月09日
入社理由・入社後の印象:入社を決めた理由は色々ありますが、社長との距離が近く、全
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一人暮らし手当や育児手当などが出ており、若手や子供のいる家庭などにも配
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月09日
多様な働き方支援:残業が非常に多かったのが社内で問題となり、今年度からは、働き方
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年10月16日
福利厚生:技術派遣として客先の勤務となり、休んだ時間がそのまま自分の売上げに直結
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