株式会社かびら観光交通のカテゴリ別口コミ(3件)
株式会社かびら観光交通の回答者別口コミ(1件)
株式会社かびら観光交通の職種別口コミ(3件)
株式会社かびら観光交通の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社かびら観光交通の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2021年01月07日
株式会社かびら観光交通の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社かびら観光交通の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2021年01月07日
回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
200万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 200万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与制度:
総売上の42パーセントが給与として支給される。売上に応じて賞与あり。
評価制度:
賞与に対しての評価がある。
売上。事故。違反。苦情、トラブル。健康管理。車両管理。配車協力。無線協力。アルコールチェック。接客マナー。服装、身だしなみ。届出提出、連絡事項。=総合評価。
A.B.C.D.Eの5段階。
評価は乗務員には伝達されない。
総売上の42パーセントが給与として支給される。売上に応じて賞与あり。
評価制度:
賞与に対しての評価がある。
売上。事故。違反。苦情、トラブル。健康管理。車両管理。配車協力。無線協力。アルコールチェック。接客マナー。服装、身だしなみ。届出提出、連絡事項。=総合評価。
A.B.C.D.Eの5段階。
評価は乗務員には伝達されない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社かびら観光交通の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社かびら観光交通の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ タクシー乗務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
無事故、無欠勤手当がそれぞれ5000円づつ、計10000円支給される。
欠勤した場合、両方支給なし。
オフィス環境:
川平の本社は主にバス事業が主。
バスが駐車されている。
点呼場があり、バス事業部の乗務員はこちらで点呼、連絡事項の確認等を行う。
机と椅子がある。
昼食をとったり、軽食を作ることもできる。
飲み物の自動販売機がある。
バス乗務員用のロッカーがある。
バスとタクシーの洗車が可能。
ホース、掃除機、水切り、タオルなどがある。
タオル用の洗濯機がある。
市街地の新川にタクシー事業部がある。
小型のタクシーとジャンボタクシーが駐車されている。
点呼場がある。タクシー事業部の乗務員はこちらで点呼する。連絡事項の確認もここで行う。
机と椅子がある。
タクシー事業部のミーティングはここで行う。
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