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株式会社SCREENICTソフトウエアのカテゴリ別口コミ(23件)

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株式会社SCREENICTソフトウエアの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:大企業の子会社ですが、親会社と同じ福利厚生ではありません。フィットネスクラブの会員権や企業の保養所もありません。
有給休暇・育児休暇・介護休暇等はあります。会社のイベントは年数回ありますが、半分自腹です。

株式会社SCREENICTソフトウエアの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどない。(もちろん部署にもよるのだろうが)
休日出勤をしたことはないし、大きなトラブルが起きない限りは早く帰ることができる。

多様な働き方支援:
リモートワーク可能。
Salesforceを用いて勤務時間を管理しているが、まあまあ杜撰な印象がある。

有給・分休の申請は通らなかったことがない。

株式会社SCREENICTソフトウエアの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
企業カルチャー・社風:
いい意味で肩の力が抜けた人が多いと思う。
ガッツリ仕事したいです!という人間は少数。
多くの人は「帰りてえ」「早く休日来てほしい」とぼやきながらちゃんと仕事している。

反面、新しい技術に対する貪欲さなどはそれほどないように見受けられる。
新規ツール導入の機会があっても、それほど喜んではいなかったような気がする。

株式会社SCREENICTソフトウエアの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
女性の働きやすさ:
そこそこ働きやすいと思われる。

結婚・妊娠・出産という人生のビッグイベントでは多く休ませていただけるが、
その後のキャリアパスがどのように形成されるかは把握していない。
(あまり貪欲に働くような人がいないので曖昧)

株式会社SCREENICTソフトウエアの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
成長・キャリア開発:
少人数のチームが基本で、
(部署にもよるのだろうが)既存のコードに機能を付け足すような業務が多い。

チーム内のコードの整理などは学べる

株式会社SCREENICTソフトウエアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
年が上がるに連れて勝手に上がっていく。
キャリアを上げるためには一定以上の成果を出してPMを経験する必要がある。