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株式会社エスアール設計の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
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その他
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退職

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
仕事内容:我々の仕事は、外での作業が3割~4割です。測量と聞くと外での作業を多くの方が想像するかと思いますが、実は「CAD」と呼ばれるソフトを使って計算、図面の作成を行うのがメインの仕事です。外での作業でも我々がいないと正確に建築できないということもあり、作業員の方々も丁重に対応してくれます。図面を作成し、持ち込むと大変喜んで頂けるので頑張ることができます。
この投稿は権利者(例:企業など)の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
事業での社会貢献:昨今、隣接する土地所有者同士で、それぞれの土地を分ける「境界」
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業展望:建築・設計業という業種の特性として、景気に多少左右されやすいとは言えま
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業展望:20代の社員が極端に少ないことが課題であると感じています。上層部も現段
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業展望:営業力が重要な会社のため、各幹部に業務に関する有資格者がいません。その
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
事業での社会貢献:土地の測量を行い、境界線を確定するという仕事です。土地の取引や
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
仕事内容:私の勤めている会社は、アットホームな雰囲気で、上司、部下の関係ではある
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
仕事内容:隣接法律専門職として日々法律に関する自己研鑽と対人調整能力を求められる
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
事業での社会貢献:不動産に関連する業種により、たずさわった物件に、将来建物が建ち
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月20日
成長性・将来性:仕事のやり方、内容を丁寧にしっかり教えてくれるので、真面目に取組
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
会社の安定性:営業力主体の会社でもある為、技術的な部分で脆弱なところが課題(建築
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
成長性・将来性:評価制度を永年に渡り試行錯誤で改定し、昇給・賞与の規定は確立され
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 男性/ 人事管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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