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株式会社エコーパートナーズの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社エコーパートナーズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを305件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エコーパートナーズへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ グランドハンドリング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:
どの会社でもそうだが、入社前は基本花形の仕事しか見せてもらえないためしっかり下調べしないと入社後に配属が違い後悔することになる。
また自分の時は休みが増えると言われており、最初は休みが多かったが結局辞めてく人が多く人手不足で休みは元に戻りました。この常に人手不足であることから入社前に言われていたことと違うことが起こるため人手はいないことを前提に入社することをおすすめします。ただ他のグラハン会社と違いやりたい事は積極性があれば比較的早い段階でできる。

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回答者：男性/ グランドハンドリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年11月22日

入社時の期待と入社後のギャップ：入社前の職場見学や面接で色々大変な面についても率

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回答者：男性/ グランドハンドリング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月10日

入社時の期待と入社後のギャップ：空港=華やかという印象がある方がいれば、少し雰囲

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回答者：男性/ グランドスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LCC事業部旅客サービス課/ 役職なし

1.5

口コミ投稿日：2024年03月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:OJTから独り立ちまで期間が短い。サポートもあま

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回答者：男性/ グランドハンドリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年08月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にステップアップを期待していたが、実際は違

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回答者：男性/ グランドハンドリング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 空港事業部/ 一般職

4.7

口コミ投稿日：2024年09月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:人事担当の人当たりの良さと現場での雰囲気は仕方な

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回答者：女性/ 空港スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 空港スタッフ/ 空港スタッフ

2.5

口コミ投稿日：2023年05月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップはないが、タイムプレッシャーは

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回答者：男性/ 旅客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップができるだけ無いように、入社前に細かくリ

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回答者：男性/ グラハン/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年05月20日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は説明会等で色々な機材を使用し具体的に説明

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回答者：女性/ 地上職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年10月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:下請け会社のため、上の会社を通さなければ何も決め

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回答者：女性/ 地上職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年01月18日

入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより、意見が通らないことが多い。社内でこう

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回答者：女性/ サービス業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年07月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:特に入社後のギャップは感じなかった。ただ覚悟して

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回答者：女性/ 旅客ハンドリング/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていた以上に体力勝負の仕事です。常に空港内を

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回答者：女性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:「憧れの航空業界」で働けるのはとても嬉しかったで

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

入社理由・入社後の印象：物流に興味があり、旅客の手荷物取り扱いや貨物取り扱いをや

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】前の会社の給料が少なかったため【入社後のギャ

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】運転の仕事に興味があり、牽引車の運転がしたく

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

入社理由・入社後の印象：トーイングトラクターの運転や航空機の近くでの仕事に興味が

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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回答者：男性/ チーフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

入社理由・入社後の印象:駅員とイメージすると道案内やきっぷの販売などを思い浮かべると... 続きを見る

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会社名	株式会社エコーパートナーズ
業界	生活インフラ・交通（その他生活インフラ・交通）
URL	http://www.echo-inc.co.jp
所在地	千葉県成田市本三里塚５３−８

従業員数	148名
設立年	1978年
資本金	10百万円
代表者	木下宜孝
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社上組 2.9 口コミ(546件)

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