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株式会社アンジェリカの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社アンジェリカで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを269件掲載中。ライトハウスは、株式会社アンジェリカへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 管理栄養士、栄養士、フードコーディネーター/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月29日

事業の強み:
農園を所有していて、新鮮な野菜を調理して子どもたちに提供できるのが強み。
農園の野菜はたまに職員向けに販売もされていた。

事業の弱み:
農園があるが故に、同じ野菜ばかりが献立に出てきて子どもたちがかわいそうだと思った。農園の野菜は、スーパーに並ばないような少し不恰好な物や虫が付いているが多く、下処理が大変だった。

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回答者：女性/ 一社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年01月27日

事業の強み:本が沢山ある。事業の弱み:新卒の給料は確かにいいが上がらない。事業展

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月31日

事業の強み:これから手広くやっていくのかなと感じる。事業の弱み:経営陣が一貫性を

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回答者：女性/ 放課後児童支援員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月07日

事業の強み:とくになし事業の弱み:親会社が変わったことにより、保育園重視の動きが

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回答者：女性/ 栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月20日

事業の強み:社員の気持ちに寄り添って考えてくれている会社ではあると思います。事業

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回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月23日

事業の強み:子どもだけでなく、保護者へのサポートも手厚いと思う。所属する園にもよ

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回答者：女性/ 管理栄養士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2021年09月29日

事業の強み:とてもよいとおもいます。事業の弱み:とてもよいとおもいます。事業展望

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年04月27日

事業展望:新しい園を次々作っていくと

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月28日

仕事内容：イベント事が減ったので個々の負担もある程度は減ったとは思います。作り物

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月22日

仕事内容：残業当たり前、希望休もなかなかとれず、保育士の対人数もギリギリのため常

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

成長性・将来性：退職者が常に多い、慢性化している。現場の人手不足が解消されない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

成長性・将来性：今後しばらくは需用のある職種である。そのため、安心感は持てると思

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月10日

事業での社会貢献：待機児童の解消に少なからず貢献している。今の状況でさらに貢献す

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：不満はたくさんあります。１～２年目が研修ばかり行くので、シフトがきつか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：親会社が変わって方向が変わったようです。新しい役職が出来て園長や

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月21日

会社の安定性：若い人ばかりでレベルが低かった。もっと中途採用の人を大切にして中核

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

仕事内容：研修て他園にいきますが、人が足りないからねまわさせれるのかなという感じ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

仕事内容：研修も多いし、内容も毎年考えられてると思います。とりくみかたの基準は会

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月11日

会社の安定性：新しい保育園をどんどん開園しているが、そのぶ、既存の職員への昇給賞

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

成長性・将来性：人の入れ替わりが激しく、成長していくとは、全く思えません。役職の

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

仕事内容：普通の保育園、、。研修で系列園の人の話を聴くとかなりちがいました。同じ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：理念、とりくみやカリキュラムがはっきりしているので保護者が協力し

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

雇用の安定性：とにかく入れ替わりが激しいです。自分がいたときは、数ヵ月で辞めてい

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：１～２年目に対する対応は、驚くほど手厚いです。研修も、しっかりしている

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

仕事内容：保育に入る先生、入らず事務所でずっといる先生の差が激しい。シフト上で保

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

会社の安定性：多くの保育園を作っているが、その分、既存の職員の給料を上げるべきで

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2016年11月20日

雇用の安定性：退職者が多いです。年度途中でも、退職者が次々とでていて、職員の入れ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：残業の申請をしても認められず、勤務内にやるように言われます。勤務内でで

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