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株式会社アンジェリカの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:体調が悪かったりする時には園長に相談し、直ぐにその日休むかシフ
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大井町えほん保育園/ 保育士

2.1
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:生理休暇などはない。突然の休みの理由としては話しやすく理解され
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回答者: 女性/ 管理栄養士、栄養士、フードコーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月29日
女性の働きやすさ:現場の社員は女性がほとんどである。本社の人事課などには男性社員
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回答者: 女性/ 一社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年11月01日
女性の働きやすさ:保育園という環境もあり、女の人は比較的働きやすいと思う。産休、
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月14日
女性の働きやすさ:休暇に対しては何かを言われることもなく、有給の権利等は好きに使
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回答者: 女性/ 一般職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月18日
女性の働きやすさ:管理職、施設長や主任は女の人が多いです。元々、男性のほうが母数
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回答者: 女性/ 一社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月27日
女性の働きやすさ:女の人が多い職種なので産休、育休、急な休みなどは理解が得やすい
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回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:配属先による
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月10日
女性の働きやすさ:基本的に、年間を通しての担任制のため、年度の途中で抜けにくいと
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:休暇はとりにくい。結婚していて子どもがいればとりやすそう。独身
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回答者: 男性/ 保育士/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年09月05日
女性の働きやすさ:基本的に女性が多い職場なので、働きにくさは無
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回答者: 回答なし/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:生理休暇があったりするのはい
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回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月27日
女性の働きやすさ:女性がほとん
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:主任にならないと、固定のシフトという契約で働いていても、普通に
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:主任かパートになれば、時短で働けます。なので、主任かパートにな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:こどもの発熱など、急な休みの取得が難しいかもしれません。わたし
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
女性の働きやすさ:産休育休もしっかりしています。何ヶ所もあるので復帰後は家や保育
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:子どもが小さい先生たちは時短勤務を利用している人たちが多いです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の活躍・女性管理職:保育業界なので、ほとんどが女性です。本社にいる運営陣の人
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回答者: 女性/ 児童支援員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2021年02月16日
女性の働きやすさ:結婚休暇を取得することができた。また有休を使用しやすいため、女
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