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株式会社アブレイズ・コーポレーションの職種別口コミ(75件)

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株式会社アブレイズ・コーポレーションの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年03月11日
福利厚生:
社会保険や厚生年金等はありますし、福利厚生は良くも悪くもなく普通だと思います。特別と言えば、前の会社はなかった社用携帯の支給があったり、社員全員でいく社員旅行の費用を一部負担してくれたり、社宅や寮はないですが社員が引越する時の費用も一部会社が負担してくれます。有給は取りやすい環境の会社で、有給とは別に誕生日休暇もあります。

オフィス環境:
どの店舗もターミナル駅から徒歩1~2分と通勤はとても便利な場所にあります。案内に行くときもターミナル駅からの出発で複数の路線があるので助かってます。環境といえるか分かりませんが、直近では社員のPCを全部変えてくれたり、環境整備にも力をいれているのではないかと思います。しいて言えば休憩室などが欲しいです。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年03月11日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝10:00~19:00迄です。接客があれば19:00以降も残業してますが、私は基本的に19:30位までにはいつも帰宅しています。休みは完全週休二日制で火曜日・水曜日が休みで、特段休日出勤しろとも言われないです。去年の年末年始休暇は11日連休で、GWは5日連休、お盆は4連休でした。不動産にしては休みは多い方ではないかと思います。

多様な働き方支援:
直近まで全社員リモートワークを行っていましたが、現在は通常営業です。リモートでも業務はできますが接客業で営業なので、やはり対面して営業した方がお客様の感触はいいです。早帰りなどは有休を使えば問題ないと思います。副業ができるかは聞いたことはないですが、就業規定に会社の許可がいると書いてあったので、許可次第という事でしょうか。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸事業部/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2023年10月23日
企業カルチャー・社風:
食事会や面談の機会など、風通しはいい方かと思います。

組織体制・コミュニケーション:
お客様対応をどこの店舗でも行う事ができるので、自然に他店舗のスタッフと交流ができるのもいい部分。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月23日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 賃貸事業部/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2023年10月23日
女性の働きやすさ:
休日がきちんとあるのは女性も働きやすいと思います。あと、事務の人は女性が多いですが、残業も少ないのでバランスはとりやすそう。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年03月11日
働きがい:
自分から賃貸物件を借りてくれた人が、結婚して家庭を持ち今度は不動産の購入を考えて自分に連絡をくれた時には、お客さんと長い付き合いができてるんだと、働き甲斐や充実感を感じます。お客さんと単発で終わらない関係が築けるのはいい部分だと思います。後、社内で自分さえやる気になれば、どんどん仕事を任せてくれる所もいい部分かと思います。以前の会社は慎重でなかなか任せてくれなかった事も、この会社は失敗してもいいからひとまずやってみようみたいに、任せてくれて傍でサポオートをしてくれます。後は、やっぱり自分も営業職で働いているので、歩合がたくさんついた時は素直に嬉しいですね。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年03月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年03月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業時間や休日規定などのギャップは感じてませんが、自分自身の数字に関してはかなりギャップを感じています。恥ずかしい話、入社前は不動産の賃貸営業は簡単そうですぐ出来ると思っていたんですが、やってみたら以外に難しい部分もあり、なかなかうまくいかない事も多い。数字が出ないと歩合も少ないので、毎月安定した歩合を頑張ってつけていきたい。毎月沢山の給料をもらっている人も多いので、その人たちを超えていきたいです。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年05月24日

回答者: 男性/ 賃貸営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年05月24日
事業展望:
経営陣の変更があってから様々な改革がおこなわれてきています。営業スタッフ、事務スタッフの分業化や給与の底上げなど就労環境が大きく改善されました。また、SNSの運用を取り入れたり、システムを導入したりと新しいことにチャレンジしていることから、今後も事業は飛躍していくと思います。

株式会社アブレイズ・コーポレーションの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 副主任

4.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:
歩合率は、同業界の中でもかなり多い方だと思います。
一定のノルマ金額があり、超過分は金額に比例して歩合率が上がっていきます。
一部の金額はストックされ、賞与のタイミングで支給されます。
賞与は大きい金額では無いですが、半年間の個人の業績に応じて、ノルマクリアしていれば支給されます。

営業経験と不動産知識がある程度ある方であれば、月のノルマ金額は達成することができる設定になっています。
未経験の入社した私でも、正社員になった2ヶ月目からノルマは達成できました。

評価制度:
実力至上主義のため、売り上げた結果次第で、役職者になることができます。
未経験でも、実力さへあればとんとん拍子で昇格していき、歩合率も上がっていく為、自身の実力試してみたいと思っている方にはおすすめです。