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株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月22日
企業カルチャー・社風:
挑戦を歓迎する。ちょっとベンチャー志向。

組織体制・コミュニケーション:
人による。組織間の交流はあまりない印象。先輩後輩関係は強い。

ダイバーシティ・多様性:
障がい者支援やスポーツ支援にも積極的。様々な人を雇っている。

回答者: 男性/ ITサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:基本的には分かりやすい「古き良き」企業文化です。業務を進め
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO事業部

2.1
口コミ投稿日:2023年02月07日
企業カルチャー・社風:もっと仕事増やしたい?などと聞いてきてくださるので、挑戦す
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
企業カルチャー・社風:配属先での勤務になるため、挑戦する機会などは不明です。風通
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2023年02月26日
組織体制・コミュニケーション:営業の担当者さんが定期的に面談に来てくれます。社員
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回答者: 男性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月06日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあると思います。風通しの良さもよかったと思い
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回答者: 女性/ コール営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:挨拶はしっかりする。組織体制・コミュニケーション:社員同士
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月02日
組織体制・コミュニケーション:非常に風通しがよく働きや
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回答者: 男性/ サービスチーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:部署や上長によって雰囲気が大きく異なり、部署によってはかな
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回答者: 男性/ 受託業務KPI管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年10月19日
組織体制・コミュニケーション:配属先の部署や関連会社によって、風土に特色があり面
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回答者: 男性/ ITサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年07月21日
組織体制・コミュニケーション:ITサービスチームはとてもコミュニケーションが取り
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回答者: 男性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ /

5.0
口コミ投稿日:2022年06月30日
企業カルチャー・社風:優しい人が多いが、あまり学歴が高い人(国立大卒)はいない。
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回答者: 男性/ / 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ /

5.0
口コミ投稿日:2023年08月19日
企業カルチャー・社風:凡事徹底を大事にする会社で結果を残した人には特に、挑戦の機
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月15日
企業カルチャー・社風:社長の考え方など会社の考えを研修時に強要されます。勉強にな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月30日
企業カルチャー・社風:体育会系。ノリが合えば楽しいかも。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月06日
企業カルチャー・社風:社長のカリスマ性が強く、新卒の入社理由はダントツで社長の言
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回答者: 女性/ 経理アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9
口コミ投稿日:2021年09月04日
企業カルチャー・社風:地元企業でつながりがあるとかろは繋がりがある印象。大手と比
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2020年07月28日
企業カルチャー・社風:上からの指示主義というか、こちらがどう提案しても、上がだめ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月09日
組織体制・コミュニケーション:派遣に登録してすぐに担当の社員さんがついて、とても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】派遣会社という事と私自身も他
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:休憩場所が勤務場所から遠方にしかなく、やむを得ずが勤務
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:ランチタイム45分、そのあとにも45分(繁忙日は30分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月11日
企業文化・社風・組織体制:一言で言えば体育会系。なので、採用された人も体育会系が
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
企業文化・社風・組織体制:仕事内容も人間関係も不満に思った事がないのでお世話にな
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
企業文化・社風・組織体制:正社員準社員の皆さんも派遣に対して優しく丁寧に接して下
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
企業文化・社風・組織体制:派遣にも正社員の方は優しく接して下さって、会議やミーテ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月24日
企業文化・社風・組織体制:アットホームな雰囲気で仕事自体は命を守る大事な仕事でし
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